وزارة التربية تُقيّم الفصل الأوّل    ناصري يؤكد أهمية التنسيق البناء بين المؤسّسات الوطنية    إحباط محاولات إدخال 26 قنطاراً من الكيف    توفير 500 منصب عمل جديد بتندوف    تنظم منتدى التربّصات بحضور أكثر من 150 مؤسّسة    نقطة تحوّل في المسيرة النضالية للجزائريين    خيام النازحين تغرق في الأمطار    التصعيد العدائي الفرنسي يتزايد    هل يُقابل ميسي رونالدو في المونديال؟    خُطوة تفصل الخضر عن المربّع الذهبي    الوالي يأمر بمضاعفة المجهودات وتسليم المشاريع في آجالها    نجاح أوّل عملية استبدال كلي لعظم الفخذ    بوعمامة في طرابلس    جداريات الأندية الرياضية تُزيّن الأحياء الشعبية    الاستغفار.. كنز من السماء    الاستماع لمدير وكالة المواد الصيدلانية    قمع غير مسبوق يتعرض له الصحفيين وكذا ازدواجية المعايير    إطلاق خدمة دفع إلكتروني آمنة من الخارج نحو الجزائر    الإطاحة بشبكة إجرامية من 3 أشخاص تزور العملة الوطنية    خنشلة : توقيف 03 أشخاص قاموا بسرقة    رئيس الجمهورية يبعث برسالة تخليدا لهذه الذِّكرى المجيدة    سعيود يترأس اجتماعا تنسيقيا مع مختلف القطاعات    إجماع وطني على قداسة التاريخ الجزائري ومرجعية بيان أول نوفمبر    اللقاء يدخل ضمن الحوار الذي فتحته الرئيس مع الأحزاب    المنتخب الوطني يفوز على منتخب العراق 2- 0    عطاف يستقبل من طرف رئيس الوزراء اليوناني    اليمين المتطرّف الفرنسي يتمسّك بنهج المشاحنة مع الجزائر    تبادل الخبرات في المجال القضائي بين الجزائر والكويت    مواضيع مطابقة لريادة الأعمال كمذكرات تخرّج للطلبة    تأكيد على دور ريادة الأعمال والابتكار    موقع سكني بحاجة لثورة تنموية    "الخضر" في طريق مفتوح للمربع الذهبي    قمة واعدة بين "الصفراء" و"الكناري"    المجتمع الدولي مطالب بالتدخل العاجل    الجنوب.. مستقبل الفلاحة والصناعات التحويلية    إلغاء عقود امتياز ل 15 مشروعا لتربية المائيات بوهران    نقاش الإشكاليات بين التاريخ والمعرفة    إزالة 80 توسعة عشوائية بوادي تليلات    بين الأسطورة والهشاشة والهوية الأصلية    حملة تحسيسية لتعزيز وعي المستهلك    صهيب الرومي .. البائع نفسه ابتغاء مرضاة الله    فتاوى : اعتراض الأخ على خروج أخته المتزوجة دون إذنه غير معتبر    إصرار لدى لاعبي منتخب العراق    مجموعة العمل المعنية بحقوق الإنسان في الصحراء الغربية..المجتمع الدولي مطالب بالتدخل لوقف قمع الصحراويين بالمدن المحتلة    ملتقى حول قانون مكافحة المخدرات والمؤثرات العقلية : تغييرات جوهرية في التعامل مع قضايا المخدرات    مولودية الجزائر تُعمّق الفارق في الصدارة    ملتقى علمي حول أصالة اللغة العربية ومكانتها العالمية    إطار جبائي للشركات والبحث في إفريقيا    هل الشعر ديوان العرب..؟!    المنتخب الجزائري يحسم تأهله إلى ربع نهائي كأس العرب بعد فوزه على العراق    3 رؤى سينمائية للهشاشة الإنسانية    عندما يصبح الصمت بطلا    نحن بحاجة إلى الطب النبيل لا إلى الطب البديل..    المسؤولية بين التكليف والتشريف..؟!    إجراء قرعة حصّة 2000 دفتر حج    إجراء القرعة الخاصة بحصة 2000 دفتر حجّ إضافية    المواطنون الحائزون على طائرات "الدرون" ملزمون بالتصريح بها    قرعة الحجّ الثانية اليوم    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



تطورات أزمة أرسيلور ميتال : جلسة صلح بين الإدارة الفرنسية والنقابيين المفصولين
نشر في البلاد أون لاين يوم 03 - 06 - 2012

قرر قاضي القسم الاستعجالي، أمس، تأجيل الفصل قي قضية متابعة 18 نقابيا من جماعة منادي، بتهمة «الإخلال بالنظام العام وخرق القانون الداخلي للمؤسسة وإثارة الفوضى، وحجز مدير فرنسي في مكتبه والاعتداء عليه أثناء تأدية مهامه»، إلى صبيحة اليوم، بعدما طلب محامي المديرية العامة لمركب أرسيلور ميتال بعقد جلسة صلح ستشرف عليها المحكمة بعد تعيين وسيط متخصص في حل النزاعات. وأفاد مصدر قضائي تحدث ل«البلاد»، أن طرفي الخصومة ممثلين في إدارة مركب الحجار والنقابيين المفصولين توصلا أمس خلال جلسة المحاكمة إلى اتفاق مبدئي يقضي بحل خلافاتهم التي تفجرت على خلفية النزاع النقابي بين جناح الأمين العام المستقيل من نقابة المؤسسة اسماعيل قوادرية وجماعة البرلماني السابق عيسى منادي وهذا في جلسة «صلح» تعقد في حدود الساعة الثانية من زوال اليوم الأحد، على أن تلتزم الادارة الفرنسية بسحب الدعوى التي كانت مديرية الموارد البشرية قد تقدمت بها ضد 18 نقابيا، مع تجميد قرارات التوقيف التحفظي التي كانت المديرية قد اتخذتها في حق مجموعة من العمال والعودة الفورية إلى مناصبهم.
وكان قاضي القسم الاستعجالي قد استجوب على مدار 8 ساعات متواصلة، البرلماني السابق عيسى منادي و17 من رفاقه في النشاط النقابي بخصوص التهم التي تضمنتها عريضة المديرية العامة، خاصة في الشق المتصل بزرع الفوضى والتململ في صفوف العمال وعرقلة السير الحسن للمؤسسة، والتأثير بطريقة مباشرة على العملية الإنتاجية، إضافة إلى قضية التهديد الذي استهدف مدير الموارد البشرية فريديك بايل، ومحاصرته داخل مكتبه.

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.