1675 وعاء عقاري معروض عبر المنصة الرقمية للمستثمر    بذور الانفتاح متجذّرة في تاريخ الجزائر    إحباط تمرير ما يقارب 14 قنطارا من الكيف عبر الحدود مع المغرب    الاستثمار في الرأسمال البشري لتحقيق التنمية المستدامة    تحولات جوهرية ضمن مسار عصرنة التعليم    تحذير أممي من تزايد مخاطر انتشار الأمراض    السودان يدخل عامه الرابع من الحرب    المطالبة بتحديد نقاط بيع أضاحي العيد مسبقا    نظام معلوماتي لمتابعة التموين بالمواد الصيدلانية    رياض محرز يفضل البقاء مع الأهلي السعودي    بيتكوفيتش مجبر على ضبط تعداد "الخضر" قبل الفاتح جوان    أولمبيك مارسيليا الفرنسي يطمئن حيماد عبدلي    إلغاء 79 قرار استفادة بسكيكدة    بلديات العاصمة تشرع في استخراج البطاقات الرمادية الجديدة    تصدير أجهزة كهرومنزلية نحو ثلاث قارات    خطوة نحو تطوير التعليم الفني في الجزائر    البليدة تحتفي بالمسيرة الإبداعية لجلاوجي    انطلاق المهرجان الجامعي للمونودرام    نحو إقرار يوم وطني لترشيد الإنفاق    زيارة البابا ليون الرابع عشر تعزز مكانة الجزائر كمنبر عالمي للسلام والحوار    دراسة مشروع أول مدينة استثمارية صناعية متكاملة ببوغزول    تعزيز التعاون الجزائري-الأوكراني في الصناعات الغذائية محور لقاء بالجزائر    مشاركة برلمانية جزائرية في اجتماع المجموعة الجيوسياسية الإفريقية بتركيا    سوناطراك تبحث مع وفد كوري جنوبي سبل تعزيز الشراكة في قطاع المحروقات    زيارة البابا إلى عنابة: رسائل سلام وتعايش تعزز صورة الجزائر دوليًا    رئيس الجمهورية يودّع بابا الفاتيكان عقب زيارته الرسمية إلى الجزائر    بودن يدعو إلى مشاركة قوية في تشريعيات 2 يوليو    متربصو المدرسة العليا العسكرية للإعلام والاتصال في زيارة إلى المجلس الشعبي الوطني    الحجّاج مدعوون لحضور فعاليات التكوين والتدريب    البابا ليون الرابع عشر يزور الموقع الأثري لهيبون بعنابة ويغرس رمزًا للسلام    نشرية خاصة: أمطار رعدية مرتقبة بشرق البلاد مع تساقط للبرد    تعبئة ميدانية واسعة لمواجهة آثار التقلبات الجوية وضمان سلامة الطرقات    مراجعة آليات توزيع الأدوية ودعم نظام اليقظة    وزيرة التجارة الداخلية تبحث انشغالات أصحاب المقاهي والحماصين وتعزيز استقرار النشاط التجاري    الاستفادة من الرواية الشفوية في التأريخ والفنون والآداب    مسرح النعامة يحتضن ملتقى وطنياً حول "إيديولوجيات الاستعلاء والمسرح"    وزير الصحة يؤكد تعزيز الحوار مع مهنيي القطاع وتطوير خدمات النقل والرعاية الصحية    تنظيم محكم وتحضيرات مبكرة لضمان موسم حج ناجح للجزائريين 2026    "لن يختبئ".. رسالة دعم لحيماد عبدلي بعد أزمته الأخيرة    كأس العالم للجمباز : كيليا نمور تهدي الجزائر ميدالية ذهبية جديدة    دورة اتحاد شمال إفريقيا لأقل من 17 سنة:المنتخب الجزائري يفوز على مصر ويتأهل للمرحلة النهائية    زروقي يترأس اجتماعاً "حاسماً" مع الشركاء الاجتماعيين    ضبط أزيد من 86 كلغ من الكيف المعالج    03 وفيات و 195 جرحا    نقل التجربة الجزائرية في تسيير مراكز "المقاولاتية" إلى النيجر    الدولة تراجع المنظومة القانونية تلبية لتطلعات المواطنين    أسرى فلسطين بين سيف الإعدام وصمت العالم    الخط المنجمي الشرقي يدخل مرحلة الإنجاز المكثف    الكنيست يمرر قانون إعدام الأسرى..؟!    وزير المجاهدين رفقة الوالي وثلة من المجاهدين يعيدون الأمجاد    زكاة الفطر من الألف إلى الياء..    هكذا نستقيم على الطاعة بعد رمضان..    أول ألقاب آيت نوري مع السيتي    التجربة الإسلامية التاريخية بنيت على المفهوم القرآني للعدل    كم يربح رونالدو من تهنئة العيد؟    هكذا نستقيم على الطاعة بعد رمضان..    هكذا كان صحابة رسول الله يحتفون بليلة العمر    ما شعورك وأنت تودع رمضان الكرم؟    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



منظومة الأجور تعرف اختلالات كبيرة
نشر في الهداف يوم 24 - 06 - 2014

نقابة عمال التربية تفتح النار على حكومة سلال.. مطالب بإعادة تحيين المنح العائلية لموظفين
تعرف منظومة الأجور في قطاع الوظيفة العمومية عامة وقطاع التربية بوجه الخصوص، اختلالات كبيرة بسبب السياسة التي لا تزال تعتمدها الحكومة التي تقوم على تحيين الاقتطاعات الخاصة من رواتب الموظفين في كل مرة على أساس الأجر القاعدي الجديد مما ينجر عنه اقتطاعات كبيرة من أجور الموظفين مقابل عدم قيام الحكومة بتحيين المنح والعلاوات التي لا تزال تحتسب على أساس الأجور القاعدية عند تاريخ إصدارها. جددت، النقابة الوطنية لعمال التربية، تأكيدها على عجز الحكومة في تصحيح منظومة الأجور لدى قطاع الوظيفة العمومية عامة وقطاع التربية بوجه الخصوص واستدلت على ذلك بتحيين الاقتطاعات من رواتب الموظفين في كل مرة تعرف زيادة في أجورهم فتم تحيين اقتطاع الضمان الاجتماعي المقدر ب9 بالمائة من الأجر الخام لسنة 2008 وتم أيضا تحيين الضريبة على الدخل، في حين بقيت المنح تحتسب على أساس الأجور القاعدية التي سبقت إصدارها فمنحة زيادة المنح العائلية بقيت تقدر ب 11.25 دج لكل طفل أكثر من 10 سنوات في حدود 3 أطفال تستند للمرسوم الرئاسي رقم 65 /750 المؤرخ في 23/3/1965، وهو نفس المرسوم المحدد لمنحة الوضعية العائلية للمرأة المتزوجة بدون أطفال يتقاضى عنها زوجها 5.5 دج ومنحة التمدرس تحتسب بالمرسوم رقم 289/96 المؤرخ في 8/ 9/ .96 يحدد منحة التمدرس ب 800 دج مرة كل سنة في حدود 5 أطفال وإذا تجاوزوا الخمسة يتقاضى 400 دج لكل طفل.
أما منحة المنطقة التي يستفيد منها عمال وموظفو الوظيفة العمومية في 17 ولاية من ولايات الوطن، لم يحدث عليها أي تعديل منذ 25 سنة كاملة. أي أنه لم يتم تحيينها، فهي لاتزال تصرف على أساس الأجر القاعدي القديم لسنة 1989، موضحة أنه ورغم تغيير الشبكة الاستدلالية للأجور مرتين سنة 2002 وسنة 2007، إلا أن الحكومة تُصر على احتسابها على أساس الأجر القاعدي القديم لأسباب قالت عنها إنها تبقى مجهولة وغير مفهومة.
كما أن منحة المنطقة الجغرافية تم استحداثها طبقا للمرسوم التنفيذي رقم 82-183 المؤرخ في 15 ماي 1982 والمتضمن كيفيات حساب تعويض المنطقة المعدل بالمرسوم التنفيذي رقم 93 - 130 المؤرخ في 14 يونيو 1993، هذا المرسوم تضمن الكيفيات وطريقة تحديد المناطق التي يستفيد العاملون فيها من تعويض مالي وهي محصورة بين نسبتي 7 % و35 % حسب المنطقة.
الولايات المعنية بالمنحة تمنراست، إليزي، أدرار، تندوف، بشار، ورڤلة، الوادي، بسكرة، غرداية، النعامة، البيّض، الجلفة، الأغواط، تبسة، المسيلة، خنشلة، سعيدة. وجاء المرسوم التنفيذي رقم 93 - 130 ليضبط قائمة المناطق التي تخول الحق في تعويض المنطقة المنصوص عليه في المرسوم 82-183 والذي بدوره تم إدخال ثلاثة تعديلات عليه تخص بعض بلديات ولايتي خنشلة وورڤلة من خلال المراسيم التنفيذية ومنحة المنطقة متغيرة من منطقة لأخرى وتحسب على أساس الأجر القاعدي المنصوص عليه في الشبكة الاستدلالية لمرتبات الموظفين ونظام دفع رواتبهم لسنة 89 وقسمت المناطق إلى 3 أقسام والتي بدورها قسمت إلى 3 فروع وتختلف النسبة باختلاف القسم والفرع وتحسب من الأجر القاعدي بنسب مختلفة.
وأشارت "اس ان تي يو" إلى أن المنحة العائلية قيمتها 600 دج في الثمانينات عندما كانت أجرة الأستاذ الثانوي 3700 دج. وخفضت إلى 300 دج في الطفل الذي تجاوز 10 سنوات ومتمدرس تعطى له منحة يجهلها الأغلبية المطلقة من الموظفين قيمتها 11.25 دج شهريا.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.