تدابير فورية لمرافقة تصدير الإسمنت والكلنكر    ميلاد الحلم الإفريقي في الجزائر    "اياتياف 2025".. نجاح تاريخي للجزائر وإفريقيا    الاحتلال ينتهج سياسة "الأرض المحروقة" في غزّة    الهجوم الصهيوني يضع النظام الدولي أمام اختبار حقيقي    الهجوم الصهيوني على الدوحة إهانة للدبلوماسية    البرلمان بغرفتيه يفتتح دورته العادية الإثنين المقبل    ورقة عمل مشتركة لترقية علاقات التعاون بين البلدين    حجز 3 أطنان من المواد الاستهلاكية الفاسدة بقسنطينة    مراجعة دفاتر الشروط لموسم الحجّ المقبل    أمواج البحر تلفظ جثّةً مجهولة الهوية    مخيَّم وطني لحفَظة القرآن وتكريم مرضى السرطان    العدوان الصهيوني على غزة: ارتفاع حصيلة الضحايا إلى 64756 شهيدا و164059 مصابا    مناجم : اجتماع عمل لمتابعة مشروع استغلال منجم الزنك و الرصاص تالة حمزة-واد اميزور ببجاية    المجلس الأعلى للشباب : انطلاق فعاليات مخيم الشباب لفئة ذوي الاحتياجات الخاصة بالجزائر العاصمة    قسنطينة : المركز الجهوي لقيادة شبكات توزيع الكهرباء, أداة استراتيجية لتحسين الخدمة    الفنان التشكيلي فريد إزمور يعرض بالجزائر العاصمة "آثار وحوار: التسلسل الزمني"    عميد جامع الجزائر يترأس جلسة تقييمية لتعزيز التعليم القرآني بالفضاء المسجدي    الديوان الوطني للحج و العمرة : تحذير من صفحات إلكترونية تروج لأخبار مضللة و خدمات وهمية    المنتدى البرلماني العالمي للشباب: السيد بوشويط يستعرض بليما تجربة الجزائر والتزامها بدعم قيم العدالة والمساواة وتكافؤ الفرص    باتنة: أطلال سجن النساء بتفلفال تذكر بهمجية الاستعمار الفرنسي    فرنسا تشتعل..    المارد الصيني يطلّ من الشرق    ميسي ورونالدو.. هل اقتربت النهاية؟    الجزائر تشارك بالمعرض الدولي لتجارة الخدمات بالصين    أجندات مسمومة تستهدف الجزائر    القضاء على إرهابيَيْن وآخر يسلّم نفسه    هذا مُخطّط تجديد حظيرة الحافلات..    المكمّلات الغذائية خطر يهدّد صحة الأطفال    إبرام عقود بقيمة 48 مليار دولار في الجزائر    نحو توفير عوامل التغيير الاجتماعي والحضاري    طبعة الجزائر تجاوزت كل التوقعات    الجزائر تدعو إلى عملية تشاور شاملة    الرابطة الأولى "موبيليس": فريق مستقبل الرويسات يعود بنقطة ثمينة من مستغانم    معرض التجارة البينية الإفريقية 2025: طبعة حطمت كل الأرقام القياسية    مسابقة لندن الدولية للعسل 2025: مؤسسة جزائرية تحصد ميداليتين ذهبيتين    :المهرجان الثقافي الدولي للسينما امدغاسن: ورشات تكوينية لفائدة 50 شابا من هواة الفن السابع    ملكية فكرية: الويبو تطلق برنامج تدريبي عن بعد مفتوح للجزائريين    بيئة: السيدة جيلالي تؤكد على تنفيذ برامج لإعادة تأهيل المناطق المتضررة من الحرائق    حج 2026: برايك يشرف على افتتاح أشغال لجنة مراجعة دفاتر الشروط لموسم الحج المقبل    بللو يزور أوقروت    ثعالبي يلتقي ماتسوزو    هالاند يسجّل خماسية    عزوز عقيل يواصل إشعال الشموع    تكريم مرتقب للفنّانة الرّاحلة حسنة البشارية    "الحلاقة الشعبية".. خبيرة نفسانية بدون شهادة    "أغانٍ خالدة" لشويتن ضمن الأنطولوجيا الإفريقية    كرة اليد (البطولة الأفريقية لأقل من 17 سنة إناث) : الكشف عن البرنامج الكامل للمباريات    عثمان بن عفان .. ذو النورين    حملة تنظيف واسعة للمؤسسات التربوية بالعاصمة السبت المقبل استعدادا للدخول المدرسي    سجود الشُكْر في السيرة النبوية الشريفة    فتاوى : زكاة المال المحجوز لدى البنك    شراكة جزائرية- نيجيرية في مجال الأدوية ب100 مليون دولار    درّاج جزائري يتألق في تونس    التأهل إلى المونديال يتأجل وبيتكوفيتش يثير الحيرة    عقود ب400 مليون دولار في الصناعات الصيدلانية    "الخضر" على بعد خطوة من مونديال 2026    هذه دعوة النبي الكريم لأمته في كل صلاة    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



الوزارة تراهن على عمليات التكوين لإنجاح الخماسي المقبل
نشر في الحوار يوم 24 - 06 - 2009

شركات المياه تستعين بالخبرات الأجنبية لإعادة تأهيل إطاراتها
عرضت نحو 300 شركة وطنية وأجنبية خدماتها في مجال الموارد المائية في إطار الطبعة الخامسة للصالون الدولي للتجهيزات والخدمات المائية المنظم بالعاصمة بحر الأسبوع الفارط، وارتكزت الخبرات المعروضة على إعطاء الأولوية لخدمات التكوين المقدم لفائدة الإطارات الوطنية بغرض النهوض بالكفاءات لإنجاح السياسات الوزارية في مجال المياه. وتراهن وزارة الموارد المائية على انجاح برامج التكوين التي باشرت مؤسسات المياه عبر الوطن في تطبيقها في إطار البرنامج الخماسي الماضي، من خلال استحداث أول مدرسة وطنية لتسيير الموارد المائية قريبا.
الوزارة تطلق أول مدرسة للتكوين قريبا
ينتظر أن تعلن وزارة الموارد المائية قريبا عن مناقصة لإنجاز الدراسات المتعلقة بأول مدرسة وطنية للتسيير والتكوين في مجال المياه بغرض تعزيز قدرات الإطارات الوطنية في التسيير والصيانة، على اعتبار أن مشكل المياه الذي تواجهه الجزائر حاليا لا يتمثل في بناء المنشآت القاعدية وتقنيات المعالجة والنقل بقدر ما يتعلق بالتسيير الذي يعرف نقصا كبيرا في بلادنا.
وكانت شركة المياه ''أغبار'' التي تشرف على تسيير شبكة ''أكوا دي بارسلون'' عبر التراب الإسباني قد عرضت على وزارة الموارد المائية على هامش فعاليات الطبعة الخامسة للصالون الدولي للتجهيزات والخدمات المائية المنعقد بحر الأسبوع الفارط بقصر المعارض الصنوبر البحري خدماتها للتكفل بتسيير مدرسة التكوين الأولى عبر القطر الوطني، بما في ذلك نقل الخبرات والاستعانة بالتكنولوجيات الحديثة في هذا المجال. وشكل الصالون الدولي الخامس لتجهيزات المياه فرصة للشركات الوطنية لعرض خدماتها في مجال التكوين باعتباره أحد أهم المجالات التي ستركز عليها الحكومة لإنجاح البرنامج الخماسي المقبل، حيث شارك فيه أكثر من 20 بلدا ممثلين ب 300 عارض ونحو 600 إطار ومتعامل في مجال الموارد المائية.
''سيال'' تتكفل بتكوين 14 ألف إطار
كشف جون مارك جان المدير العام لشركة المياه والتطهير للعاصمة ''سيال'' في تصريح ل ''الحوار'' على هامش فعاليات المعرض الدولي أن الشركة تمكنت من تكوين نحو 14 ألف إطار خلال العام الماضي، من أصل 4400 عامل على مستوى الشركة في كامل فروعها التجارية عبر العاصمة، وهذا في إطار السياسة الرامية إلى تحسين مستوى الخدمات المقدمة والتحكم الأمثل في شبكة توزيع المياه، إلى جانب القضاء على مشكل التسربات الذي تعاني منه الشركة. وأضاف جون مارك جان أن شركة ''سيال'' برمجت ما يقارب 10 آلاف يوم لعمليات تكوين العمال في مجالات التسيير، الصيانة، والاتصال، على أن تعمم العملية مستقبلا لتشمل كافة فروع النشاطات، فيما أكد تخصيص 120 مليون أورو لترقية إدارة المياه بالعاصمة عن طريق استحداث مصلحة خاصة لتسيير المياه في العاصمة، مع تحديث شبكة توزيع المياه، إضافة إلى رفع نوعية الخدمات إلى المستوى العالمي. وأشار مصدرنا إلى أن شركة ''سيال'' استعانت بخبرات الشركة العالمية ''سوييز'' للبيئة قصد تكوين إطارات ومهندسي المؤسسة في قطاع تسيير ومراقبة المياه وكسب التقنيات الجديدة والعصرية في ترشيد استعمال الموارد المائية في الجزائر، موضحا أن الهدف من برمجة مثل هذه الدورات التكوينية لفائدة مهندسي ''سيال'' يرتكز أساسا على كسب المزيد من المهارات وتعلم التقنيات العصرية والتدرب على التكنولوجيات الحديثة في هذا المجال.
''سيور'' تكوّن 2300 عامل
من جهتها، أوضحت سناء سميرة مسؤولة قسم الاتصال والعلاقات المؤسساتية على مستوى شركة المياه والتطهير لولاية وهران ''سيور'' في تصريح خصت به ''الحوار'' على هامش المعرض أن نحو 2300 عامل استفادوا من برامج التكوين والتأهيل في جميع التخصصات ذات العلاقة بالموارد المائية، حيث تم تخصيص 70 ألف ساعة للتكوين بالشراكة مع المؤسسة الإسبانية ''أغبار'' التي تولت إدارة وتسيير شركة المياه لولاية وهران منذ العام ,2007 على أن يتم تخصيص أكثر من 80 ألف ساعة لإعادة تأهيل الإطارات في البرنامج الخماسي المقبل. وأضافت مسؤولة قسم الاتصالات إلى أن الدورات التكوينية التي تقام على أرض الوطن تتكفل بها كل من شركة ''سيفيتال'' للصناعات الغذائية، ومدرسة تيزي وزو للتقنيات في مجال الموارد المائية، حيث سمحت برامج التكوين المعتمدة في رفع مستوى تأهيل العاملين على مستوى الشركة، من حيث تحسن مستوى الخدمات المقدمة للزبون في مختلف النشاطات التي تقوم بها. وأشارت المتحدثة أن الشركة تمكنت من تكوين أكثر من 600 عامل خلال العام ,2008 استفادوا من عمليات لإعادة التأهيل في مجالات التسيير التجاري، التقني، الإدارة، حيث تكفلت الشركة باستحداث نظام برمجة للتسيير التجاري، وتحسين عملية إعداد الفواتير، مع تطوير أنظمة التحصيل وتقليص الديون المترتبة على الزبائن.
''دازيباو'' تعرض أحدث خدمات التكوين
عرضت الشركة المختلطة الفرنسية- الجزائرية ''دازيباو'' أحدث التقنيات المتعلقة بتكوين الإطارات في مجال الموارد المائية والصيانة الصناعية، انطلاقا من الخبرة الفرنسية في مجال تسيير المياه على مستوى العاصمة على أن تعمم العملية مستقبلا على بعض المناطق الوطنية. وكشفت أمينة ميراوي المكلفة بالإدارة التقنية والتجارية في تصريح ل ''الحوار'' على هامش المعرض أن شركة ''دازيباو'' أبرمت مؤخرا عقدا لتكوين إطارات شركة المياه والتطهير لولاية وهران ''سيور'' يدخل حيز التنفيذ خلال الأيام القليلة المقبلة، حيث ينص العقد على تكوين نحو 20 إطارا في مجال الصيانة الصناعية، فيما ستشرع الشركة في إطلاق الدورة التكوينية الخاصة بعمال مجمع ''سيفيتال'' للصناعات الغذائية قبل نهاية السنة.وأوضحت المكلفة بالإدارة التقنية أن الدورات التكوينية التي تشرف عليها الشركة لفائدة المؤسسات الوطنية لا تتعدى نحو4 إلى 5 أيام بمشاركة ما يقل عن20 إطارا في الدورة الواحدة، بالاستعانة بأحدث التكنولوجيات الحديثة في مجال تسيير الموارد البشرية.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.