رفع أجور عمال اتصالات الجزائر بنسبة 30 بالمائة

افتكوا عدة مزايا بعد مفاوضات دامت أكثر من شهر

منحة النقل 3000 دينار وزيادة منحة المردودية إلى 50 بالمائة
نجح ممثلو عمال اتصالات الجزائر أمس، في افتكاك عدد من المزايا المتصلة بالأجور، حيث كشفت مذكرة موقعة من قبل الأمين العام لنقابة مؤسسة اتصالات الجزائر زعموم زين الدين، تحصلت ''الخبر'' على نسخة منه عن التوصل لاتفاق مبدئي يقضي برفع الأجور بنسبة 30 بالمائة، إضافة إلى زيادات معتبرة في مختلف المنح.
وأفادت المذكرة رقم 4 التي وجهت من قبل نقابة المؤسسة إلى عمال المؤسسة، بأن قرارات اتخذت في أعقاب اللقاءات الثنائية مع الإدارة في إطار تحقيق أرضية المطالب المقدمة في 17 ماي الماضي.
وأسفر اللقاء على تحقيق جملة من المطالب المقدمة لفائدة العمال والإطارات البالغ عددهم 21 ألفا.
ومن أهم القرارات التي توصل إليها الطرفان زيادة بنسبة 30 بالمائة للأجور، والتي سيتم تقديمها للمصادقة على هيئات تسيير المؤسسة.
فضلا عن ذلك، استفاد العمال من زيادات معتبرة في المنح، منها رفع منحة الإطعام إلى 2200 دينار شهريا، والنقل إلى 3000 دينار شهريا على شطرين، وتطبق الزيادات بأثر رجعي ابتداء من الفاتح جوان الجاري.
ويبدو أن الزيادات التي تم إقرارها، وإن لم يكن لها أثر رجعي كبير على غرار عدد من الأسلاك، إلا أنها بدت مرضية للشريك الاجتماعي المفاوض، خاصة وأنه تمت مراعاة وضعية المؤسسة المالية، وعدم تجاوز الخطوط الحمراء لتفادي تهديد التوازن المالي لاتصالات الجزائر.
وتأتي الزيادات التي تم إقرارها في سياق قرارات مماثلة مست العديد من القطاعات والشركات، كان آخرها بريد الجزائر، علما بأن المفاوضات التي تمت بين المديرية العامة لاتصالات الجزائر ونقابة المؤسسة دارت أساسا حول تسيير مسارات مهن العمال وإعادة تقييم أو تثمين المنح والتعويضات.