توظيف تجربة الجزائر الرّائدة لتوفير الخدمات الأساسية    سحب العقار من المتقاعسين تحفيز للاستثمار الفعلي    "قافلة الصمود" ترجمة لعمق تضامن الجزائر مع فلسطين    صعودنا مستحَق بفضل مجهودات الجميع    "الشلفاوة" يستهدفون نقاط البقاء    جمع 295 شهادة لمجاهدين عايشوا أحداث الثورة    الفنانة التشكيلية نورة علي طلحة تعرض أعمالها بالجزائر العاصمة    الاستفادة من تجربة هيئة الدواء المصرية في مجال التنظيم    وصول أول فوج من الحجاج إلى أرض الوطن    بوغالي يدعو لتوسيع الشراكة الجزائرية - الصينية    كمائن الموت تتواصل ضد الأبرياء بغزّة    قبل أيام من موعد امتحان شهادة البكالوريا..سلطة ضبط السمعي البصري تحذر من المساس بحقوق الأطفال    تعيين سفراء الجزائر بكازاخستان والسلفادور وروسيا    كرة القدم/ مباراة ودية: المنتخب الجزائري ينهزم أمام نظيره السويدي 4-3    المحاربون بوجه مشرف في الشوط الثاني    فرط النشاط وتشتّت الانتباه يجمع الأولياء والمختصين    تقنيات جراحية حديثة لمعالجة أمراض الرجال    النقش على الفضة والنحاس انعكاس لتاريخ المنطقة    الديوان الوطني للتطهير: قرابة 800 تدخل خلال أيام عيد الأضحى لضمان استمرارية الخدمة العمومية    لقاء تنسيقي حول التحضيرات لموسم المخيمات الصيفية    ضبط مواقيت عمل المؤسسات البريدية خلال الصيف    مجلة "آفاق سينمائية" : إبراز دور السينما الجزائرية في فضح الاستعمار الفرنسي    نفذتها "منظمة الجيش السري" للاستعمار الفرنسي:حرق مكتبة الجامعة المركزية عام 1962 جريمة ضد الفكر والإنسانية    تحضيرا لموسم الاصطياف.. مخطط خاص بالرقابة والتموين في 14 ولاية ساحلية    القرار يحض حاملي المشاريع غير الجاهزة.. الشروع في إلغاء مقررات الاستفادة من العقار    تحديد وزن الأمتعة المسموح به للحجاج خلال العودة    حادثة محاولة الانتحار أمام مقر وزارة العدل: إيداع 4 متهمين الحبس المؤقت    مجلة الجيش:الجزائر سترفع كل التحديات داخليا وخارجيا    العدوان الصهيوني: الهجوم على سفينة "مادلين" جزء من الإبادة الجماعية    حيداوي يدعو الجمعيات الشبانية للانفتاح على شراكات محلية ووطنية    مجلس الأمن:البوليساريو تدحض ادعاءات ممثل دولة الاحتلال المغربي    البطل سقط في ميدان الشرف يوم 6 جوان 1958..ولاية باتنة تحيي الذكرى ال 67 لاستشهاد علي النمر    موانئ: اعتماد ميناءين كنموذج أولي لتجريب استراتيجية العصرنة الجديدة    في لقاء مع السفير الصيني.. بوغالي يشيد بالعلاقات الجزائرية-الصينية ويدعو لتوسيع الشراكة    جمع جلود الأضاحي, أداة لدفع عجلة تطوير الصناعة الوطنية للجلود    مجلس الأمة: السيد بوجمعة يبرز أهمية الرقمنة بقطاع العدالة    كرة القدم / بطولة افريقيا للاعبين المحليين 2025 : مجيد بوقرة يقر بصعوبة ضبط التشكيلة النهائية    العروض الوطنية للفيلم السينمائي "محطة عين لحجر" تتواصل عبر عدة ولايات    مؤشرات الاقتصاد الجزائري تتحسّن    بطولات وتضحيات خالدة في الذاكرة الوطنية    البرتغال تُتوّج بدوري الأمم الأوروبية    حجز قرابة 1.5 مليون قرص مهلوس بباتنة    الجزائر تتحصّل على جائزة لبيتم    العدوان الصهيوني على غزة : ارتفاع حصيلة الضحايا إلى 54981 شهيدا و126920 مصابا    تكريس لإرادة سياسية واضحة لحماية "ذاكرة وطن"    ضرورة تفعيل الحسابات وتحميل الملفات قبل 12 جوان    تكرس قيم الاحترافية والوطنية التي تحدو منتسبي القطاع    ورقلة : حجز أزيد من 62 ألف كبسولة من "بريقابالين"    يختطف سفينة "كسر الحصار" على قطاع غزة    تنظيم عودة أول فوج للحجاج الجزائريين إلى أرض الوطن    تتويج سيليا العاطب سفيرةً للثقافة الإفريقية 2025    "التطور الحضاري لمدينة تلمسان" محور يوم دراسي    لماذا سميت أيام التشريق بهذا الاسم    الخضر يضعون اللمسات الأخيرة    توسعة الحرم المكي: انجاز تاريخي لخدمة الحجاج والمعتمرين    ويلٌ لمن خذل غزّة..    هذه أفضل أعمال العشر الأوائل من ذي الحجة    عيد الأضحى المبارك سيكون يوم الجمعة 06 جوان 2025    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



رد المؤسسة العمومية للنظافة والصحة العمومية لولاية قسنطينة
نشر في الراية يوم 04 - 05 - 2024

عملا بحق الرد المكفول قانونا فإننا ننشر في عدد اليوم لجريدة الراية رد مدير شركة المؤسسة العمومية للنظافة والصحة العمومية لولاية قسنطينة " PROPREC " لتكذيب ما اعتبره مغالطات لتصريحات أدلى بها عدد من العمال يشتغلون بهذه الشركة، الذين عبروا عن انشغالاتهم، ونحن نقلنا هذه التصريحات ليس من باب الرغبة في إثارة البلبلة والفوضى داخل مؤسسة مهمة وحساسة على مستوى الولاية مثل شركة PROPREC نحن حريصون على استقرارها وازدهارها، للدور الحيوي الذي تلعبه، ولكن أعطينا الكلمة لعمال في إطار المصلحة العامة ولم تكن لدينا النية للإساءة إلى أي طرف ونحن على استعداد لتقديم الجهد والعمل لكي نغطي انجازاتكم والتنويه بها والإشارة إلى ما قدمته الشركة في إطار التنمية المستدامة التي تسعى من أجل تحقيقها.
المحرر
المؤسسة العمومية للنظافة و الصحة العمومية لولاية قسنطينة
قسنطينة في 02 ماي 2024
الموضوع: في مقالكم في العدد رقم 3022
المدير إلى السيد مدير جريدة الراية الجزائرية
طالعنا بجريدة الراية الجزائرية في عددها رقم 3022 الصادر بتاريخ 2024/04/30 بمقال تحت عنوان " العمال يطالبون برحيل المدير ويتهمونه بالتسلط والتعسف معهم " مستغربين من حملة المغالطات والتشويه التي يشنها كاتب المقال عبر هذه الجريدة. وعملا بحق الرد ارتأينا أن يطلع الرأي العام ومتصفحي هذه الجريدة على المغالطات التي تضمنها هذا المقال.
فبخصوص القطاعات التي تحدد للعامل أو العمال تنظيفها ، نعلمكم انه لا يوجد أي نصوص قانونية تحدد المساحة التي يجب على عون الكنس تنظيفها وان المؤسسة لا تتعامل من هذا المنطق بل أن العامل يعمل 6 ساعات يوميا ، بمجموع 40 ساعة للأسبوع وهذا ما ينص عليه قانون العمل الجزائري وهذا متفق عليه بموجب عقود عمل ممضاة بين المؤسسة وأعوان النظافة وان المسؤول من واجبه متابعة عمل الأعوان ميدانيا وهو المخول بتقسيم عملهم . فكيف للمسؤول أن يرى المكان متسخا أو العامل غير متفاني في عمله أو لم يكمل عمله ويغض الطرف عنه فهذا يعتبر تقاعسا من المسؤول قبل العامل وكما يعلم الداني والقاصي أنه في شهر رمضان تنتشر الأسواق الفوضوية وتجارة الرصيف مما يخلق انتشارا كبيرا للنفايات مما يتطلب من المؤسسة بذل مجهودات مكثفة لتحسين المحيط وتنظيف الأرصفة و هذه المجهودات لم تأتي عبثا بل هناك من سهر على تجسيدها من إطارات ومسؤولين وعمال ، وان العامل المتقاعس والغير منضبط فقط هو من يرى في تطبيق قوانين المؤسسة تسلط وظلم لأنه يرى من منظوره الخاص والضيق ، وان هذا العدد المذكور من العمال أي 43 عامل لا يمثل إلا نسبة 10 % من نسبة عمال المؤسسة.
أما بخصوص الفرع النقابي فإنه شرعي وجرى انتخابه من طرف العمال تحت مراقبة ممثلين عن الاتحاد العام للعمال الجزائريين على العكس تماما مما يدعيه كاتب المقال والذي قدم معلومات مغلوطة ولا أساس لها ، وكما سلف الذكر في المقال المنشور فإن العمال المدعين قد توجهوا إلى مفتشية واودعوا شكاوي ، ولكن لم يجدوا الرد ، هذا ما يثبت بطلان ادعاءاتهم ونحن لا نشك في نزاهة وتفاني مفتشية العمل في إنجاز عملها وأما ما يخص الغيابات المبررة بصفة قانونية فإنها مقبولة وغير مرفوضة وهذا المعمول به والمنصوص عليه في الاتفاقية الجماعية.
أما فيما يخص اقتطاعات الضريبة على الدخل فإنها تخضع لمعيار منصوص عليه في قانون المالية وليس من صلاحيات أي جهة التدخل في هذه الاقتطاعات ، كما نعلمكم انه بعد الزيادات الأخيرة في الأجور ، فإنه أصبحت تخضع لهذه الاقتطاعات بشكل قانوني ..
وأما في ما يخص الترقيات فإن المؤسسة وبعد مجهودات كبيرة في تحسين وضعية العمال وتحفيزهم على مردود اكثر ، فإنها قامت بتعديلات كبيرة على مستوى الاتفاقية الجماعية بمشاورة بين المستخدم والشريك الاجتماعي مما نتج عنها إدراج بنود جديدة تساعد على استفادة العمال من الترقيات في سلم الأجور.
لقد جاء في مقالكم أن العمال في حالة غليان كبيرة نتيجة لتعرضهم فيما يزعمون إلى الظلم والتعسف من طرف الإدارة واننا نعلم أن الصحفي المحترف في تحرياته ملزم بالتأكد من الخبر قبل نشره وان نقلكم لمثل هذه المعلومات المغلوطة ونشركم للتحريض على الإضراب والتوقف عن العمل يعتبر مساسا بالنظام العام وباستقرار المؤسسة.
وكما ذكرتم فإن المؤسسة تعتبر من احسن مؤسسات النظافة على مستوى الولاية وان هذا التصنيف لم يأتي عبثا ، بل هو راجع للسياسة الرشيدة لمسؤولي المؤسسة ، مع تكاتف جهود كل عمال و إطارات هاته المؤسسة لبلوغ هذا التصنيف.
وفي الأخير نعلمكم أن أبواب المؤسسة مفتوحة دائما أمام العمال ، حيث خصصت يومين للاستقبال وطرح الانشغالات.
المؤسسة العمومية للنظافة و الصحة العمومية لولاية قسنطينة.
المدير


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.