استفاد منها متخرجون من قطاع التكوين والتمهين: توظيف مباشر لأزيد من 6 آلاف متربص بالبرج

استفاد أزيد من 6 آلاف متخرج من معاهد ومراكز التكوين المهني والتمهين بولاية برج بوعريريج، من عقود عمل مباشرة ودائمة، بعد إنهاء مرحلة التربص بالمؤسسات الاقتصادية وترقب التوقيع على محاضر التنصيب لحوالي 60 متخرجا بمناصب دائمة خلال الأيام القليلة المقبلة.
وأكد والي برج بوعريريج خلال حفل تكريم الطلبة المتفوقين في مختلف التخصصات،وخريجي قطاع التكوين المهني المستفيدين من عقود عمل دائمة، سهرة يوم أمس الأول، على بداية جني ثمار توجيهات رئيس الجمهورية، والاستراتيجية والمقاربة الجديدة لقطاع التكوين التي تعتمد على فتح التخصصات وتكوين الطلبة وفقا لاحتياجات سوق العمل والمؤسسات الاقتصادية العمومية والخاصة، ومسايرة الحركة الاقتصادية والتجارية على المستوى المحلي والوطني، من خلال التكوين المتخصص لتوفير اليد العاملة المؤهلة للمؤسسات بالكفاءات المطلوبة، منبها إلى الدور الذي يلعبه قطاع التكوين المهني في تخريج دفعات في تخصصات متعددة وحديثة، ما فتح لهم المجال واسعا للتوظيف المباشر في المؤسسات الاقتصادية، بعقود عمل دائمة،بناء على قناعة المستخدمين واعترافهم بكفاءة المتربصينعلى مستوى مؤسساتهم.
وأشار الوالي إلى إبرام اتفاقيات الشراكة مع ثلاث مؤسسات في حفل التخرج، إذ كانت نتيجة لثمار التكوين والتمهين المتواصل، من خلال تخرج الدفعات، وزيادة الطلب من المؤسسات الاقتصادية والشركات لعقد اتفاقيات مع قطاع التكوين، من أجل توظيف الطلبة في الدفعات القادمة، توفيرا للمورد البشري بمؤسساتهم واليد المؤهلة، التيأضحت مطلوبة لما تتوفر عليه من كفاءة مهنية، في حين كان التوظيف في المؤسسات الاقتصادية يتم بعشوائية بعيدا عن المتخرجين من مؤسسات التكوين المهني.
من جانبها، أكدت مديرة التكوين والتعليم المهنيين، على إدماج أزيد من 6 ألاف طالب سنويا من خريجي معاهد ومراكز التكوين المهني وترسيم الممتهنين بالمؤسسات الاقتصادية، وفقا لاحتياجات ومتطلبات سوق العمل، مشيرة إلى تفضيل أغلب المستخدمين للتنصيب والتوظيف الدائم للممتهنين الذين استفادوا من التكوين التطبيقي على مستوى مؤسساتهم الاقتصادية، لاكتسابهم الخبرة وتمكنهم من التعود على العملبها .
وأضافت أن مديريتها و وفقا لتعليمات الوزارة الوصية، تقوم بدعوة المؤسسات الاقتصادية لتحديد احتياجاتهم والتخصصات المهنية التي هم بحاجة إليها قبل انطلاق الدورة التكوينية، ليكون التكوين مواكبا ومسايرا لسوق الشغل، على غرار المؤسسات التي أمضت اتفاقيات، بما فيها مؤسسة كوسيدار ومؤسسات خاصة لصناعة مواد التجميل والعطور، حيث استفادت مؤخرا من مخرجات التكوين وفقا لطلباتها، وقامت بالتوظيف المباشر لعشرات المتخرجين.
و كشفت ذات المديرة، عن التحضير للتوقيع على محاضر التنصيب خلال الأيام القادمة، في أكبر الشركات المتخصصة في صناعة الإلكترونيك، لأغلب المتربصين على مستوى وحداتها، إذ بلغ عددهم حوالي 60 متربصا، بالإضافة إلى تنصيب عمال على مستوى مؤسسة متخصصة في صناعة الصابون، في تخصصات الإلكترونيك الصناعية والكيمياء، خلال الأسبوع المقبل وفتح مناصب جديدة في البناء والطاقات المتجددة والفلاحة، مشيرة إلى أن التكوين عن طريق التمهين أصبح أكثر نجاعة من التكوين الإقامي .