الطارف.. أيام تكوينية في التسيير المالي للمستثمرات الفلاحية    قالمة.. استهداف غرس 3300 هكتار من الطماطم الصناعية    البيض.. إجراء 20 عملية جراحية ضمن أيام جراحة العظام    اختتام "دي زاد يونغ ليدرز" بوهران: مشاريع شبابية تعكس ديناميكية متصاعدة    الجزائر تؤسس لمرحلة انتخابية جديدة: إصلاحات عميقة لتعزيز العدالة التمثيلية    وصول أزيد من 9 آلاف رأس غنم إلى ميناء سكيكدة في إطار برنامج أضاحي العيد    التقسيم الإقليمي الجديد يدخل حيز التنفيذ: الجزائر تعتمد 69 ولاية لتعزيز التنمية المحلية    مشاركة واسعة وتمثيل متعدد القطاعات    الجزائر تسترجع 110 مليون دولار من الأموال المنهوبة    تسجيل 21 ألف مشروع استثماري حتى نهاية مارس    تصريحات المدعي الفرنسي لمكافحة الإرهاب تهجّم يائس على الجزائر    مشروع القانون المحدّد للدوائر الانتخابية أمام النواب    تدشين الركن الروسي بجامعة ورقلة    الإمارات : تعليق العمل بمصنع بتروكيماويات جراء حرائق    لبنان : سبعة شهداء بينهم ستة من عائلة واحدة    كأس العالم للجمباز : كيليا نمور تهدي الجزائر ميدالية ذهبية جديدة    دورة اتحاد شمال إفريقيا لأقل من 17 سنة:المنتخب الجزائري يفوز على مصر ويتأهل للمرحلة النهائية    "لن يختبئ".. رسالة دعم لحيماد عبدلي بعد أزمته الأخيرة    مخططات استراتيجية لبلوغ السيادة الغذائية    بعد تهديدات ترامب..إيران تلوح بإغلاق "باب المندب" إلى جانب "هرمز"    تيبازة..دخول مخطط المرور الجديد حيز التطبيق خلال 10 أيام    بحث سبل وآليات تعزيز التعاون الثنائي..وزير الصحة يستقبل وفد جمعية الصحة الفرنسية-الجزائرية    مكتتبون يطالبون بإعادة النظر في ملفات "عدل 3"    مشاركة بن ناصر في كأس العالم على المحك    إبراهيم مازة يتفوق على عمورة في البوندسليغا    سكيكدة تستفيد من 20,33 مليار دينار    غرس 200 ألف شجيرة بالمحيطات الغابية بعين تموشنت    ملف متكامل لتوسيع مصالح جراحة المخ والأعصاب    المشاركة في كأس العالم أكثر من مجرد حلم    إقبال نسوي لافت لطلب النصيحة والتوجيه    وزارة الصناعة الصيدلانية:إجراءات لضمان التزود المستقر بالمواد الأولية من الأسواق الدولية    الذاكرة.. مسؤولية مشتركة من واجبنا نقلها للأجيال    إطلاق مختبر تطوير سيناريوهات الأفلام القصيرة    مصطفى كيحل يرصد تحولات الراهن    بلمهدي يدشّن ويعاين مرافق قطاعه بأولاد جلال    أحلامي في لوحاتي    03 وفيات و 195 جرحا    نقل التجربة الجزائرية في تسيير مراكز "المقاولاتية" إلى النيجر    الدولة تراجع المنظومة القانونية تلبية لتطلعات المواطنين    أسرى فلسطين بين سيف الإعدام وصمت العالم    الخط المنجمي الشرقي يدخل مرحلة الإنجاز المكثف    زروقي يترأس اجتماعاً "حاسماً" مع الشركاء الاجتماعيين    ضبط أزيد من 86 كلغ من الكيف المعالج    الكنيست يمرر قانون إعدام الأسرى..؟!    "الوعي الرقمي"… الفن يلتقي بالذكاء الاصطناعي في قلب العاصمة    الشعر الجزائري يحتفي بيومه العالمي… تكريم الذاكرة وإحياء روح الإبداع    وزيرة الثقافة تشرف على إعادة فتح متحف هيبون وتجهيز مواقع تاريخية بعنابة لزيارة البابا    تعزيز التعاون الصحي بين الجزائر والاتحاد الإفريقي    بلمهدي يشارك في منتدى العمرة والزيارة بالمدينة المنورة    وزير المجاهدين رفقة الوالي وثلة من المجاهدين يعيدون الأمجاد    زكاة الفطر من الألف إلى الياء..    هكذا نستقيم على الطاعة بعد رمضان..    أول ألقاب آيت نوري مع السيتي    التجربة الإسلامية التاريخية بنيت على المفهوم القرآني للعدل    كم يربح رونالدو من تهنئة العيد؟    هكذا نستقيم على الطاعة بعد رمضان..    هكذا كان صحابة رسول الله يحتفون بليلة العمر    ما شعورك وأنت تودع رمضان الكرم؟    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



عمال «اتصالات الجزائر» يطالبون بزيادة في الأجور بنسبة 30 بالمائة
سيجتمعون غدا بالمدير العام «محمد دعبوز»..

علمت «الأيام» من مصادر موثوقة أن مفاوضات جارية حاليا بين المديرية العامة ل «اتصالات الجزائر» ونقابة المؤسسة حول الزيادة في الأجور، بعد أن طالبت النقابة بزيادات تقدر بنسبة 30 بالمائة رغم الركود الذي سجله المتعامل العمومي السنة الماضية والنتائج «الكارثية»، وقد حدد تاريخ 20 جوان الجاري لعقد اجتماع يجمع النقابة مع المسؤول الأول عن المجمع العمومي «محمد دعبوز» لإيجاد صيغة توافقية.
تحاول نقابة «اتصالات الجزائر» الضغط على المدير العام منذ مدة لرفع أجور العمال بنسبة 30 بالمائة، وقد استقبل «دعبوز» ممثلين عن النقابة الذين أجروا معه حوارات مكثفة خلال الأيام الماضية، في انتظار عقد ثالث اجتماع خلال أسبوعين يوم غد الاثنين للفصل نهائيا في الموضوع الذي تعتبره النقابة ضرورة لا مجال للمزايدات حولها.
وهدد العمال باستخدام كل الأدوات النقابية التي تسمح بحل ملف الزيادات، وأكدوا أن الإدارة تمارس مل وصفوه ب«التمييز ضدهم من غير وجه قانوني»، كما أن النقابة تلقى كل الدعم والمساندة من جميع قواعدها العمالية.
وجاءت مطالبة عمال وموظفي الشركة بعد تحقيق مطالب عمال مؤسسة «بريد الجزائر» الذين أضربوا عن العمل لمدة قارب الثلاث أسابيع، وقد اعتبروا «أنه من غير المعقول أن تحقق مطالب مؤسسة ليس لديها أي دخل وتعيش من الضرائب المفروضة على ذوي الأجور والمعاشات الشهرية فيما لا تحقق مطالب عمال شركة لها مداخيل لا تعد ولا تحصى ردا على المدير العام الذي حاول إقناع العمال بقلة موارد الشركة».
وأوضح الأمين العام لفديرالية عمال البريد والاتصالات السلكية واللاسلكية «محمد تشولاق» أن عمال «اتصالات الجزائر» طالبوا منذ 2004 برفع أجورهم ولم تتحقق أرضية مطالبهم خاصة ما تعلق بمنحة الجنوب للعمال الذين يعملون جنوب البلاد ولم يتحصلوا – حسبه- سوى على المنحة المتعلقة بشهر ماي 2010، مشيرا إلى أنها من بين النقاط المدرجة في 2004 وتم تحيينها الآن، مضيفا أنه تم تنصيب لجنة شرعت في مفاوضات مع المدير العام للمتعامل التاريخي واجتمعوا يوم 6 جوان ويوم 15 جوان وسيجتمعون يوم 20 جوان الجاري أيضا.
وعن استفادة موظفي «بريد الجزائر» فقط من الزيادات في الرواتب دون غيرهم من عمال المؤسسات التابعة لوزارة البريد وتكنولوجيات الإعلام والاتصال، أشار العمال إلى أن الإدارة تعاطي معهم على هذا المنوال منذ بداية تأسيس «اتصالات الجزائر»، وأنها «غير مكترثة» بمطالب العمال من خلال نقابتهم، وخاصة أن إدارة المجمع العمومي لم توضح حتى الآن، المبلغ المرصود لهم.
ومن جهة أخرى، اشتكى ممثلو العمال من غياب السلم الوظيفي منذ سنوات واعتبروا أن «اتصالات الجزائر» تتملص من دعوات النقابة إلى ضرورة توفير قاعدة بيانات عن رواتب العمال وامتيازاتهم حتى تأخذ النقابة فرصتها في الإطلاع على الوضع الحالي للعمال الذي يؤهلها لبناء رأي سديد عليه، كما أكدوا أن النقابة طالبت المجمّع في وقت سابق بتصحيح أوضاع العمال عن طريق إقرار زيادة عامة بنسبة 30 بالمائة ونسبة مئوية لكل سنة خدمة.
للإشارة، فقد سبق أن دخل عمال «اتصالات الجزائر» في حركة احتجاجية وطالبوا بالمساواة وإلغاء ما أسموه ب«الإجراءات التمييزية».


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.