مفتشية العمل تسجل أزيد من 1200 مخالفة

عنابة / تتضمن عدم التصريح و خرق القوانين المعمول بها

سجلت المفتشية الولائية للعمل بعنابة 1256 مخالفة على مستوى المؤسسات العمومية و الخاصة و ذلك منذ بداية السنة الجارية إلى غاية منتصف شهر ماي المنصرم حيث أوضح المفتش الولائي للعمل في حديث مع جريدة آخر ساعة أن هذه المخالفات سجلت في مجملها بالمؤسسات التي تعمل في قطاع البناء و الأشغال العمومية أو قطاع الخدمات ،وكذا قطاع الفلاحة و الصناعة حيث اتخذت ضدهم الإجراءات القانونية اللازمة و التي نتج عنها إحالة 350 حالة إلى العدالة ،فيما وجه نحو 906 اعذرات إلى المؤسسات الأخرى أو أرجع ذات المسؤول أن هذه المخالفات تتعلق بعدم التصريح بالعمال من طرف هذه المؤسسات لدى صندوق الضمان الاجتماعي ،وكذا احترام الأجر القاعدي الوطني المضمون إضافة إلى ذلك تشغيل بعض المؤسسات يدا عاملة أجنبية دون حيازتها على جوار عمل ناهيك عن المخالفات المسجلة بسبب عدم تطبيق قواعد السلامة و الأمن في أماكن العمل للوقاية من الأخطار المهنية ،من جهة أخرى أوضح المفتش الولائي أن مصالحه قامت في الفترة السالفة الذكر بتفتيش عام و الذي شمل 1197 هيئة مستخدمة في القطاعين الخاص و العام من أجل مراقبة تشغيل الأطفال الذين يقل سنهم عن 16 سنة هذا السن الذي يحدده قانون العمل الجزائري بحيث يمنع تشغيل الأشخاص الذين يقل سنهم 16 سنة في المؤسسات العامة و الخاصة و أسفرت عملية التفتيش عن عدم تسجيل أية حالة لتشغيل الأطفال و تجدر الإشارة أن المفتشية الولائية للعمل بعنابة قامت منذ بداية السنة إلى غاية 15 ماي بإجراء 3485 زيارة مراقبة و تفتيش لمختلف المؤسسات .