المولودية تتأهّل    سيلا يفتح أبوابه لجيل جديد    تونس : تأجيل جلسة المحاكمة في قضية التآمر إلى 17 نوفمبر المقبل    سطيف..إعادة دفن رفات 11 شهيدا ببلدية عين عباسة في أجواء مهيبة    المنافسات الإفريقية : آخرهم مولودية الجزائر .. العلامة الكاملة للأندية الجزائرية    بطولة الرابطة الثانية:اتحاد بسكرة يواصل التشبث بالريادة    كأس افريقيا 2026 /تصفيات الدور الثاني والأخير : المنتخب الوطني النسوي من أجل العودة بتأشيرة التأهل من دوالا    منع وفد من قيادة فتح من السفر لمصر..93 شهيداً و337 إصابة منذ سريان اتفاق وقف إطلاق النار    المهرجان الثقافي للموسيقى والأغنية التارقية : الطبعة التاسعة تنطلق اليوم بولاية إيليزي    الطبعة ال 28 لمعرض الجزائر الدولي للكتاب: المحافظة السامية للأمازيغية تشارك ب 13 إصدارا جديدا    في مهرجان الفيلم ببوتسوانا.."الطيارة الصفرا" يفتك ثلاث جوائز كبرى    ممثلا لرئيس الجمهورية..ناصري يشارك في قمة إفريقية بلوندا    وزير الاتصال: الإعلام الوطني مطالب بالحفاظ على مكتسبات الجزائر الجديدة    دعوة إلى ضرورة التلقيح لتفادي المضاعفات الخطيرة : توفير مليوني جرعة من اللقاح ضد الأنفلونزا الموسمية    شايب يشرف على لقاء افتراضي مع أطباء    الشبيبة تتأهل    دورة تكوينية دولية في طبّ الكوارث    الجيش يسجّل حضوره    تركيب 411 ألف كاشف غاز بالبليدة    حيداوي يشدد على ضرورة رفع وتيرة تنفيذ المشاريع    دورات تكوينية للقضاة    الجامعة أصبحت مُحرّكا للنمو الاقتصادي    برنامج شامل لتطوير الصناعة الجزائرية    صالون دولي للرقمنة وتكنولوجيات الإعلام والاتصال    تم غرس 26 ألف هكتار وبنسبة نجاح فاقت 98 بالمائة    أمطار رعدية على عدة ولايات من الوطن    الشباب المغربي قادر على كسر حلقة الاستبداد المخزني    فلسطين : المساعدات الإنسانية ورقة ضغط ضد الفلسطينيين    ركائز رمزية تعكس تلاحم الدولة مع المؤسسة العسكرية    الإطلاع على وضعية القطاع والمنشآت القاعدية بالولاية    نور الدين داودي رئيسا مديرا عاما لمجمع سوناطراك    دعوة المعنيين بالفعالية إلى الولوج للمنصة الإلكترونية    يجسد التزام الجزائر بالعمل متعدد الأطراف والتعاون الدولي    الجزائر فاعل اقتصادي وشريك حقيقي للدول الإفريقية    وقفة حقوقية في الجزائر لملاحقة مجرمي الحرب الصهاينة    اتفاق الجزائر التاريخي يحقّق التوازن للسوق العالمية    رفع إنتاج الغاز الطبيعي أولوية    مخطط استباقي للتصدي لحمى وادي "الرفت" بالجنوب    شروط صارمة لانتقاء فنادق ومؤسّسات إعاشة ونقل الحجاج    أخريب يقود شبيبة القبائل إلى دور المجموعات    غاريدو يثّمن الفوز ويوجه رسائل واضحة    ملتقى دولي حول الجرائم المرتكبة في حق أطفال غزة    عمورة يعاني مع "فولفسبورغ" والضغوط تزداد عليه    عودة الأسواق الموازية بقوّة في انتظار البدائل    إعذارات للمقاولات المتأخرة في إنجاز المشاريع    المصحف الشريف بالخط المبسوط الجزائري يرى النور قريبا    إصدارات جديدة بالجملة    تأكيد موقف خالد في مساندة قضية "شعب متلهّف للحرية"    قراءات علمية تستعين بأدوات النَّقد    ما أهمية الدعاء؟    مقاصد سورة البقرة..سنام القرآن وذروته    فضل حفظ أسماء الله الحسنى    معيار الصلاة المقبولة    تحسين الصحة الجوارية من أولويات القطاع    تصفيات الطبعة ال21 لجائزة الجزائر لحفظ القرآن الكريم    لا داعي للهلع.. والوعي الصحي هو الحل    اهتمام روسي بالشراكة مع الجزائر في الصناعة الصيدلانية    حبل النجاة من الخسران ووصايا الحق والصبر    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



14 ألف دينار مرتبات عمال مستشفى دريد حسين!
نشر في البلاد أون لاين يوم 18 - 09 - 2012


اعتصموا أمس أمام مصحة الأمراض العقلية لرفع مطالبهم
اعتصم أمس، العشرات من عمال مستشفى دريد حسين للأمراض العقلية، أمام مدخل المستشفى بالعاصمة، استجابة لدعوة الأمانة الولائية لنقابة «سناباب»، حيث تجمع أزيد من 100 عامل أمام المدخل الرئيسي رافعين رايات مطالبة بتحسين الرواتب وظروف العمل. ويأتي هذا الاعتصام في إطار الإضراب الذي دعت إليه النقابة الوطنية المستقلة لمستخدمي الإدارة العمومية وعرف استجابة واسعة من عمال المستشفيات، رغم تضارب الأرقام حول نسبة الاستجابة بين ما تقدمه الإدارة والنقابيين.
«البلاد» التقت عمال مستشفى دريد حسين المشاركين في الإضراب، حيث تعد هذه المرة الأولى التي يضرب فيها عمال هذا المستشفى، وهناك وقفنا على معاناة حقيقية لهؤلاء، خاصة بعدما استمعنا إلى مشاكلهم، التي يشكل فيها الأجر المتدني والصعوبات التي تعترضهم في تعاملهم مع المرضى، قصة على لسان كل واحد منهم، حتى إن الجميع كان يُجمع على تسمية العمل في المستشفى بعمل اليتامى والمساكين، فمشكل الأجر المتدني هو الشغل الشاغل للعمال الذين تحدثوا لنا عن أجور لا تتجاوز 12 ألف دينار لعمال لديهم أكثر من 10 سنوات خدمة، منهم أشخاص متزوجون ولديهم أطفال، وهو ما أثبتته كشوف الرواتب التي قدمها لنا العمال وتحتفظ «البلاد» بنسخ منها، تشير إحداها إلى أجر قاعدي لا يتجاوز 14 ألف دينار لشخص لديه 28 سنة أقدمية في حين لا يتجاوز 9000 دينار لعمال آخرين تتراوح مدة الأقدمية لديهم بين 5 وعشر سنوات. كما أثار العمال قضية الترقية التي أكد العديد منهم أنها لم تمسهم رغم السنوات الكثيرة التي قضوها في الميدان.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.