الوزارة الأولى تمنح ترخيص استثنائي لترقية 388 مفتش عمل

كشف الأمين الوطني المكلف بالإعلام والتكوين بالنقابة الوطنية المستقلة لمفتشي العمل ياسين زروقة، عن منح الوزارة الأولى ترخيصا استثنائيا للمفتشية العامة للعمل من أجل ترقية 388 مفتش عمل .
وأوضح ياسين زروقة في تصريح ل"للاتحاد" أن مصالح الوزير الأول أيمن بن عبد الرحمان قد وافقت على ملف الترقية الاستثنائية لفائدة مفتشي العمل عبر التحويل التلقائي ل 441 منصبا مالي من بينها 388 مخصصة للرتب المنتمية لسلك مفتشي العمل و 53 منصبا ماليا مخصصا للرتب المنتمية للأسلاك المشتركة قصد مباشرة إجراءات الترقية بعنوان السنة المالية لسنة 2023 .
ويأتي هذا حسب محدثنا وفقا للأحكام المنصوص في المرسوم رقم 11-261 المؤرخ في 30 جويلية سنة 2011 المتضمن القانون الأساسي الخاص بالموظفين المنتمين لسلك مفتش العمل والمرسوم التنفيذي رقم 08-04 المؤرخ في 19 جانفي 2008 المتضمن القانون الأساسي الخاص بالموظفين المنتمين للأسلاك المشتركة في المؤسسات و الإدارات العمومية المعدل والمتمم.
وأوضح الأمين الوطني المكلف بالإعلام والتكوين بالنقابة الوطنية المستقلة لمفتشي العمل ياسين زروقة ، أنه جاء هذا في اطار تعليمة صدرت عن المفتش العام للعمل للمفتشين الجهويين للعمل للتبليغ كافة موظفين مصالح مفتشية العمل بخصوص ملف الترقية الاستثنائية لمستخدمي مصالح المفتشية، بناء على مراسلة لرئيس ديوان الوزير الأول، موضحا أن تحقيق هذا المطلب الهام جاء بعد ضغط النقابة التي حرصت على ترقية المفتشين.
كما يأتي هذا، في اطار المجهودات المبذولة من قبل المفتشية العامة من أجل تمكين مستخدمي المفتشية العامة للعمل من الاستفادة من الترقية الاستثنائية وفي اطار الاجتماعات المنعقدة سابقا في هذا الشأن والذي حضره المفتش العام للعمل وممثلي قطاع الوظيفة العمومية و ممثل وزارة المالية و تحت إشراف مصالح الوزير الأول وفق ما جاء في تعليمة عن المفتشية.
تعليمات للمفتشين الجهويين لضبط قوائم التأهيل في الترقية على أساس الشهادة
وفي هذا الصدد وجهت المفتشية العام للعمل تعليمات وبخصوص هذا الإجراء الغير مسبوق الذي من شأنه أن يحدث قفزة نوعية في المسار المهني لمستخدمي المفتشية العامة للعمل، المفتشين الجهويين للتنسيق مع مصالحها المركزية قصد ضبط و بدقة متناهية قوائم التأهيل في الترقية على أساس الشهادة للموظفين المنتمين للأسلاك المشتركة و الترقية على أساس الإختبار والشهادة للموظفين المنتمين لسلك مفتشي العمل طبقا للمنشور رقم 04 المؤرخ في 30 نوفمبر 2017 المتعلق بالترقية على أساس الشهادة والمنشور رقم 86 المؤرخ في 10 مارس 2001 المتضمن معايير الترقية الإختيارية في الرتبة-يضيف مصدرنا-
في المقابل أعلن النقابي، عن تمسكهم بالإضراب المقرر يومي الأحد والاثنين الموافق ل 09 و 10 أفريل 2023، والذي تم اشعاره الى وزير العمل والتشغيل والضمان الاجتماعى بتاريخ 20 مارس الجاري وهذا الى غاية النظر في التعليمات الأخيرة الصادرة عن مفتشية العمل بخصوص مهام المفتشين.
وجاء في بيان إشعار بالإضراب، انه قررت النقابة الوطنية المستقلة لمفتشي العمل بجميع هياكلها اللجوء إلى الإضراب كوسيلة دستورية وقانونية تعبر فيه عن احتجاجها ورفضها للوضع الذي آل إليه جهاز مفتشية العمل، هذا الجهاز الذي يضم نخبة إطارات الدولة الجزائرية ، مشيرا إلى المهام المنوطة بالجهاز على غرار مراقبة أكثر من 100 مجال وميدان ويسهر على احترام أكثر من 60 اتفاقية دولية للعمل مصادق عليها، إضافة إلى معظم المواثيق والاتفاقيات الدولية الأخرى ذات الصلة بمجال العمل والتشغيل والقوانين والمراسيم والتنظيمات المتعلقة بالوقاية الصحية والأمن وطب العمل.