وزارة التربية تمكنت من "رقمنة ما يزيد عن 60 وثيقة رسمية    الجالية "امتداد للجزائر وجزء لا يتجزأ من شعبها"    الفلاح ملزم بالإنخراط في مسعى تحقيق "الإكتفاء الذاتي"    تطرقنا إلى السيناريوهات العملية لإنتاج النظائر المشعة محليا    الرابطة الأولى موبيليس: م.الجزائر تضيع فرصة الابتعاد في الصدارة, وشبيبة القبائل ترتقي الى الوصافة    أمطار رعدية ورياح قوية في 15 ولاية    توقف صاحب الفيديو المتعلق ب "نفوق 3 أضاحٍ مستوردة"    وصول باخرة محملة ب 13 ألف رأس غنم    إطلاق جائزة أحسن بحث في القانون الانتخابي الجزائري    بدء عملية الحجز الالكتروني بفنادق مكة المكرمة    جيدو/ بطولة إفريقيا فردي 2025 (اليوم الثاني والاخير): الجزائر تحرز أربع ميداليات جديدة    الرئيس تونسي قيس سعيد يزور جناح الجزائر    عطاف ينوّه بالإرث الإنساني الذي تركه البابا فرنسيس    الجزائر أمام فرصة صناعة قصة نجاح طاقوية    دينو توبمولر يدافع عن شايبي    لا حديث للاعبي "السياسي" إلا الفوز    مولودية وهران تفوز ومأمورية اتحاد بسكرة تتعقد    التنسيق لمكافحة التقليد والممارسات غير الشرعية    إطلاق جائزة لأحسن بحث في القانون الانتخابي    تعزيز التعاون الجزائري التركي في القانون الدستوري    3 بواخر محملة بالخرفان المستوردة    ملتقى دولي حول مجازر8 ماي 1945    10 ملايير لتهيئة الطريق الرئيسي بديدوش مراد بولاية قسنطينة    سكان قطاع غزّة يواجهون مجاعة فعلية    ابنة الأسير عبد الله البرغوتي تكشف تفاصيل مروعة    "الشفافية لتحقيق الأمن الغذائي" في ملتقى جهوي بقسنطينة    انطلاق الحجز الإلكتروني لغرف فنادق مكة المكرمة    جاهزية تامة لتنظيم موسم حج 2025    عدسة توّثق جمال تراث جانت بشقيه المادي وغير المادي    بحث سبل استغلال مخزون لم يكتشفه العالم    ورقلة: التأكيد على أهمية ترقية ثقافة التكوين المتواصل في المؤسسات الإعلامية    تلمسان في الموعد    مُلتزمون بتحسين معيشة الجزائريين    توقيع مذكرة تفاهم في مجال البحث والتطوير    تعميم رقمنة الضرائب خلال سنتين    عطاف يوقع على سجل التعازي إثر وفاة البابا    مزيان يُحذّر من تحريض الجمهور    هذا موعد بداية بيع الأضاحي المستوردة    صالونات التجميل تحت المجهر    صيدال يوقع مذكرة تفاهم مع مجموعة شنقيط فارما    مشاركة جزائرية في الطبعة ال39 لمعرض تونس الدولي للكتاب    السيد مزيان يؤكد على أهمية التكوين المتخصص للصحفيين لمواكبة التحولات الرقمية    أفضل لاعب بعد «المنقذ»..    بسبب بارادو وعمورة..كشافو بلجيكا يغزون البطولة المحترفة    إعادة دفن رفات شهيدين بمناسبة إحياء الذكرى ال67 لمعركة سوق أهراس الكبرى    تربية: إطلاق 3 منصات إلكترونية جديدة تعزيزا للتحول الرقمي في القطاع    "زمالة الأمير عبد القادر"...موقع تاريخي يبرز حنكة مؤسس الدولة الجزائرية الحديثة    حج 2025 : إطلاق برنامج تكويني لفائدة أعضاء الأفواج التنظيمية للبعثة الجزائرية    غزة: ارتفاع حصيلة الضحايا إلى 51495 شهيدا و117524 جريحا    الجمباز الفني/كأس العالم: تأهل ثلاثة جزائريين للنهائي    أكسبو 2025: جناح الجزائر يحتضن أسبوع الابتكار المشترك للثقافات من أجل المستقبل    الأونروا: أطفال غزة يتضورون جوعا    المجلس الشعبي الوطني : تدشين معرض تكريما لصديق الجزائر اليوغسلافي زدرافكو بيكار    هذه مقاصد سورة النازعات ..    هذه وصايا النبي الكريم للمرأة المسلمة..    ما هو العذاب الهون؟    كفارة الغيبة    بالصبر يُزهر النصر    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



ربراب يقاضي سبعة من عمال شركة "هونداي الجزائر" بتهمة القذف
نشر في النهار الجديد يوم 02 - 03 - 2008

الكائن مقرها بحسيبة بن بوعلي بالعاصمة، بتهمة القذف في حق مديرها. وأحيلت القضية للمداولة والفصل فيها يوم 16 من الشهر الجاري. و حسب إفادات العمال المعنيين فإن خلفية القضية تعود إلى قرار فصلهم من العمل الصادر عن المدير العام للشركة بتاريخ 11 جوان من العام الماضي بعد رفض تحويلهم و الالتحاق بمناصبهم الجديدة بواد السمار. حيث قام العمال بالاحتجاج أمام المؤسسة و بتعليق لافتات كتب عليها "ربراب حقار و سمسار"، الأمر الذي اعتبره ربراب عمر، مدير المؤسسة قذفا في حقه ، فتقدم بشكوى ضد سبعة منهم، و أحيلت القضية على العدالة يوم 13 جانفي.
و قد سبق ل "النهار" أن تناولت الأسبوع الماضي احتجاجا آخر على قرار فصلهم من العمل أقدم عليه 28 عاملا أمام مقر شركة "هونداي موتور الجزائر" ، و جاء الاحتجاج بعد اجتماع المفصولين بالمدير العام للشركة، عمر ربراب ، الأسبوع الماضي لمناقشة طريقة تعويضهم، و خرجوا من الاجتماع بقرار يقضي بتعويض كل عامل منهم بمبلغ مالي قدر ب 25 مليون سنتيم، و هو الأمر الذي رفضه العمال واعتبروه سوء تقدير لعرقهم ، وطالبوا برفع المبلغ وفق خدمة كل عامل أو إلغاء قرار الفصل وإعادتهم إلى مناصبهم الأصلية، مع دفع الأجور المستحقة ابتداء من شهر أكتوبر 2007 إلى يومنا هذا، مع التعويض عن الضرر المادي والمعنوي الذي لحق بهم.
و أشار المحتجون إلى ان الشركة قبل أن تباع للمدير الجديد، رابراب عمر، في 2 جوان 2007 اشترط في العقد أن تبقى وضعية العمال على ما هي عليه، لكن حسب تصريحات المحتجين فإن المدير الجديد لشركة "هونداي موتورز" قام بنقل 39 عاملا إلى مقر الشركة الواقع بالمنطقة الصناعية بواد السمار ، وهو ما لم يرض ال28 عاملا، و رفضوا الالتحاق بمناصب عملهم الجديدة، و بعد مدة تلقوا قرارات فصلهم من العمل، ومنذ ذلك اليوم وهم يراسلون الشركة لتسوية وضعيتهم إلى أن جاء موعد الاجتماع وانتهى بعدم التوصل إلى تسوية نهائية. وقد حاولنا أمس الاتصال بمديرية الشركة، لمعرفة وقائع الخلاف، غير أننا لم نتمكن من ذلك.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.