نقابة "أرسيلور ميتال" تمهل الإدارة الى غاية الاثنين المقبل

كشيشي يرفض زيادة الأجور ب%10 و يطالب ب %24خلال اجتماع مفتشية العمل

لم تتوصل إدارة “أرسيلور ميتال” ونقابة المؤسسة إلى اتفاق في اللقاء الذي جمع الطرفين في مقر مفتشية العمل حيث قامت هذه الآخر بجمع الطرفين على طاولة المفاوضات وحاولت بشتى الطرق أن تصلح بين الطرفين وبعد أخذ ورد اتفقت جميع الإطراف على الالتقاء مرة أخرى يوم الاثنين المقبل في مقر مفتشية العمل من أجل التفاوض من جديد حيث منحت النقابة للإدارة مهلة لكي تراجع حساباتها بعد إصرار المفتش العام للحجار بعد أن طلب منه كشيشي منحه محضر عدم صلح،وكشف أمين نقابة “أرسليور ميتال” كشيشي داود ل “آخر ساعة” في حديثه عن حيثيات هذه المفاوضات أن الإدارة اقترحت في السابق منح العمال زيادة بنسبة 10 % في الأجور الشهرية مرتبطة بالإنتاج،ثم وافقت على منح 10 % كزيادة دون شروط بفضل تدخل مفتشية العمل، وأبقت منحة الإطعام 300 دج ورفضت قبول طلب النقابة بتحديد منحة المرأة الماكثة بالبيت بقيمة 3000 دج وأبقتها 1500 دج وهو ما رفضته النقابة جملة وتفصيلا حيث اقترحت استفادة العمال من زيادة بنسبة 24 % وتحديد منحة الإطعام بقيمة 550 دج إضافة إلى 3000 دج منحة المرأة الماكثة بالبيت،وقد طلبت مفتشية العمل من الإدارة أن تبذل مجهودات إضافية وطلبت من النقابة منحهم فرصة إلى غاية يوم الاثنين المقبل حيث سيلتقون مرة أخرى لكي تمنحهم إما محضر صلح أو محضر عدم صلح ،وكشفت النقابة أن سبب رفضها هذا الاقتراح المشاكل التي يعيشها المركب بسبب قطع الغيار والتوقفات المتكررة داخل كل الوحدات الاستراتيجية (pma.hfx.les aciéres) دون أي مبرر،وأضاف كشيشي أن مفتشية العمل تقوم بمجهودات كبيرة وتحاول أن تقرب وجهات النظر بين الطرفين من أجل الخروج بنتيجة ايجابية،كما نوه بالمجهودات والمساعدات التي يقدمه الاتحاد العام للعمال الجزائريين وعلى رأسهم الطيب حمارنية والمركزية،والاتحاد الولائي لعمال المؤسسة من أجل نيل حقوقهم المشروعة،وأكد أنه احتراما لمفتشية العمل قرروا قبول الاجتماع مرة أخرى مع الإدارة يوم الاثنين المقبل مؤكدا أن النقابة ستبقى أبواب الحوار مفتوحة وأكد أن يوم الاثنين سيكون آخر بمثابة آخر فرصة للإدارة،ونفى كشيشي إيداع نقابته الإشعار بالإضراب مؤكدا انه سيقوم بهذا الإجراء عندما تمنحه مفتشية العمل محضر عدم صلح حيث سيتبع الطرق القانونية المعمولة بها في مثل هذه الحالات.