خبراء يدعون إلى الاعتماد على الرأسمال البشري في تسيير المؤسسات

دعا أمس خبراء في المواد البشرية إلى ضرورة الاعتماد على الرأسمال البشري باعتبار أن تحسين إنتاجية المؤسسات يكون بتطوير مواردها البشرية من خلال تكوينها وتوفير أحسن الظروف لها، مؤكدين على ضرورة الاهتمام بالكفاءات في تسيير المؤسسات.
أوضح البروفيسور سيد احمد بن روان أستاذ بجامعة مينيزوتا بالولايات المتحدة الأمريكية، ومختص في الموارد البشرية خلال استضافته أمس بجريدة الشعب، أن الاهتمام بالكفاءات في إدارة الموارد البشرية في جميع المؤسسات بصفة عامة مهما كان نوعها شرط مهم في نجاح أي مؤسسة، معتبرا أن المسير الناجح هو الذي يعرف كيف يستثمر في البيئة الداخلية للمؤسسة فيجعلها مرنة تزيد في حرية المبادرة لدى جميع العاملين وتشعرهم بمسؤولية كبيرة في إنجاح المؤسسة
كما أشار المتحدث إلى أن الاعتماد على تكوين الموارد البشرية يعد ضرورة ملحة للارتقاء بمستوى أداء أية مؤسسة، مؤكدا أن الهوة بين المؤسسات الجزائرية والأمريكية شاسعة، حيث أن المسير الأمريكي يؤمن بوجود القرارات الصائبة عند العامل، كما يهتم بالكفاءات البشرية المتاحة له، بعكس المسير الجزائري الذي يهمل موارده البشرية.
من جهة أخرى أكد البروفيسور أن المؤسسات هي بحاجة اليوم إلى رأسمال بشري، أكثر منها إلى حاجتها إلى رأسمال نقدي، باعتبار أن تحسين إنتاجية المؤسسات يكون بتطوير مواردها البشرية من خلال تكوينها وتوفير أحسن الظروف لها، مشيرا إلى أن 90 من المستخدمين يفتقرون إلى التكوين، معتبرا أن المؤسسات الجزائرية في اغلبها ليست لها استراتيجيه فيما يتعلق بتكوين مواردها البشرية.
للإشارة، تم عقد هذا اللقاء في إطار الندوة الدولية الثالثة للموارد البشرية المزمع عقدها يومي 26 و27 ماي الجاري بفندق الماركير، وذلك تحت الرعاية السامية لوزير العمل والضمان الاجتماعي الطيب لوح، حيث سيكرس هذا المنتدى الذي يحمل عنوان» الإنسان هو القلب لنجاح أية مؤسسة« ،في كيفية تسيير الكفاءات والأداء الإداري لقياس أثر الإدارة الجيدة في الموارد البشرية، وسينشط هذه الندوة التي تشرف عليها وكالة باز للاتصالات خبراء جزائريون وأجانب، .