نسوة يتمسّكن بالحلويات التقليدية العريقة    برنامج ثري بجامع الجزائر    تجارة الحشائش العطرية تنتعش    يُحذر من صفحة "Study Services" الاحتيالية    ضربات موجعة للإرهاب وجريمة المخدرات عبر التراب الوطني.    الموعد الجديد لاختبارات الفصل الثالث بقطاع التربية    جدولة وتطهير الديون الضريبية للمكلفين (2012-2025).    تسليم420 حافلة جديدة    "صورة سامية" عن التفاف شعب برمته حول "حلم تحقق"    الفيفا تستعين باليوتيوب    تبّون: الجزائر حدّدت مسارها..    عطلة مدفوعة الأجر    زاكي .. الإعاقة ليست عائقاً    مشروع استراتيجي بأبعاد اقتصادية وتنموية    الاستعمار الفرنسي انهزم مرتين.. بقوة السلاح وبقوة الاختيار    علاقة الجزائر بواشنطن عميقة ونتطلّع لشراكة مثمرة    ارتفاع حدة القلق بشأن إمدادات الطاقة والغذاء    التعليم القرآني مرتكز أساسي لإعادة التأهيل والإدماج    تعيين 19 سفيرا و5 قناصلة عامين وقنصلين اثنين    سبورتنغ لشبونة البرتغالي يصر على ضم رمضاوي    بن سبعيني في التشكيلة التاريخية لرين الفرنسي    مدرب بورتو البرتغالي يدعم بدر الدين بوعناني    الجزائر تعيش انتقالا مدروسا لبناء اقتصاد قوي    برنامج تكويني في الصيد البحري وتربية المائيات    مشروع أنبوب الغاز العابر للصحراء يدخل مرحلة الحسم    الإفراط في الأكل والسكريات يهدد صحة المرضى    تقليد جديد يجذب العائلات والشباب    عمليات كبرى لتأهيل الطرقات بولاية وهران    أنشطة للأطفال بين المطالعة والقيم الرمضانية    إسدال الستار على "رمضانيات"    أيام "سيفاكس" للوثائقي تستقبل المشاركات    هل تبخّر حلم المشاركة في المونديال؟    الوزير الأوّل يشرف على إطلاق مشروع هام    كريكو تتفقّد المحطة الكبرى لتحلية مياه البحر فوكة 2    الأطباق الرمضانية تتقلّص عبر موائد الإفطار    المقدسيون يتحدّون الإغلاق ويتمسكون بالأقصى    المخزن يواصل استنزاف ثروات الصحراويين    إبراز أهمية إنشاء بطاقية رقمية    المقاومة المستمرة ضمان لدروب الحياة الآمنة    هكذا كان صحابة رسول الله يحتفون بليلة العمر    بحث تزويد النيجر بالأدوية واللقاحات    الجزائر" المحروسة" تحتفي بصغار الحفظة وبراعم التفسير    تمدد آجال الترشح لحدث ثقافي هام    اختتام مهرجان الأنشودة الدينية للشباب    قائمة ب500 تسمية دوائية ضرورية    الزاوية التيجانية ببوسمغون تستقبل العديد من المشايخ    الحرب.. وتيرة متصاعدة    استشهاد أربعة أشخاص على جنوب لبنان    السلطات المختصة توقف شقيقين مغربيين بفرنسا    ما شعورك وأنت تودع رمضان الكرم؟    مكانة أبي بكر الصديق عالية بصريح التنزيل    بوعمامة : "الإعلام الجزائري أسرة واحدة موحدة في خدمة الوطن"    الحجّاج مدعوون لحجز رحلاتهم قبل 18 مارس    ضرورة تعزيز قنوات الحوار والتواصل مع مسيري المؤسسات الصحية    وزارة الصحة: الاستماع إلى الانشغالات المهنية لفئة النّفسانيين    تحروا ليلة القدر في الوتر من العشر الأواخر من رمضان    رمضان.. أدركوه قبل أن يرحل    كأس الاتحاد الافريقي : شباب بلوزداد يراهن على العودة بنتيجة إيجابية من مصر    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



عمال "إيتوزا" يمهلون الإدارة أسبوعا قبل العودة إلى الاحتجاجات
بعد أن أجلوا اعتصام الخميس
نشر في الفجر يوم 21 - 06 - 2013

تراجعت نقابة المؤسسة العمومية للنقل الحضري وشبه الحضري لولاية الجزائر عن الاحتجاج الذي كانت قد توعدت بالقيام به أمس الأول الخميس، أمام مقر المديرية العامة للمؤسسة. جاء ذلك بعد فتح المدير العام بالنيابة الجديد باب الحوار الذي أخمد كل رغبة في الاحتجاج للتعبير عن انشغالاتهم، إلا أن النقابة توعدت بالرجوع إليه في حال عدم الرد الإيجابي على مطالبها بعد أسبوع.
وحسب البيان الذي تسلمت ”الفجر” نسخة منه، فإن الأمين العام لنقابة المؤسسة العمومية للنقل الحضري، خروبي محمد، كان قد قرر في تصريح له، منع المدير العام ومساعديه من العمال الدخول إلى المؤسسة، غير أن النقابة تراجعت عن قرارها بعد أن وافقت المديرية على فتح باب الحوار مع النقابيين مباشرة بعد الندوة الصحفية التي نشطتها الأربعاء الماضي للإعلان عن حركتها الاحتجاجية، حيث استدعى المدير العام بالنيابة رشيد أوزان النقابيين للجلوس إلى طاولة الحوار، وأبدى استعداه - حسب المتحدث - للاستماع لانشغالاتهم، وحل مشاكلهم من خلال التزامه بتنحية مساعدي المديرالعام السابق الذين تم توظيفهم بعد مجيئه.
وأمهلت نقابة المؤسسة المدير العام بالنيابة أسبوعا كاملا للرد على انشغالات العمال، علما أنه تم تعيينه من طرف وزارة النقل لتسيير المؤسسة لمدة 20 يوما في انتظار التنصيب الرسمي لمسؤول جديد.
وتدور مطالب العمال حسب المكلف بالتنظيم في نقابة المؤسسة، آيت مجان كمال، في رحيل المدير العام للمؤسسة والطاقم التقني التابع له، وتطبيق الاتفاقية الجماعية لسنة 1997 بأكملها، خاصة المادة 101 التي تنص على أن الأجر القاعدي للعمال لا يمكن أن يكون أدنى من الأجر القاعدي المضمون الوطني المقدر ب18 ألف دج، مشيرا في سياق حديثه إلى رفض المدير العام السابق الحوار مع العمال.
وذكر آيت مجان أن المدير العام السابق رفض الجلوس إلى طاولة الحوار مع العمال، حيث اكتفى بعد الحركة الاحتجاجية التي شنت في أكتوبر 2012 بتطبيق منحة القفة على أساس الأجر القاعدي القديم والمقدر ب13 الف دج، رغم توقيعه على اتفاق في شهر جانفي الماضي يقضي بأن المنحة تحتسب على أساس الأجر القاعدي المضمون الوطني، مضيفا أن هذا الأخير ”قام بإصدار تعليمات لمنح أجور كبيرة للمدراء التقنيين تصل إلى ما بين 170 ألف دج و190 ألف دج ما أدى إلى انفجار غضب العمال، فضلا عن بعض الممارسات والتجاوزات التي أبلغ بها مؤخرا وزير النقل، عمار تو، ونتج عنها تنصيب لجنة تحقيق”.
وأشار إلى أن اللجنة كشفت ”وجود 16 حافلة متوقفة عن النشاط منزوع عنها الكراسي ادعى المدير العام السابق إنه تم إعارتها للمؤسسة الوطنية لنقل المسافرين”، وكذا ”استغلال المدير العام السابق لأموال المؤسسة لأغراض شخصية” فضلا ”عن اختفاء 96 عجلة احتياطية للحافلات”، حسب ما نقلت لوكالة الأنباء الجزائرية عن نقابيين في المؤسسة العمومية للنقل الحضري وشبه الحضري للعاصمة.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.