الوزير الأول يشرف على ملتقى وطني حول الأمن القانوني ودوره في ترقية التنمية الاقتصادية    الجزائر تكرّس طابعها الاجتماعي في 2025 بحزمة قرارات تاريخية لتعزيز القدرة الشرائية والحماية الاجتماعية    برنامج علمي وروحي بجامع الجزائر لفائدة 52 طالباً من أبناء الجالية بالخارج    نجل فرحات مهني يعلن تبرؤه من مشروع "الماك" ويؤكد تمسكه بالوحدة الوطنية    إشادة بالمستوى النوعي للمنتجات الجزائرية المعروضة    رسالة سياسية, قانونية وأخلاقية قوية إلى فرنسا الاستعمارية    الراحل "وضع خارطة طريق لإعادة بناء الدولة الجزائرية"    برميل برنت عند 62,32 دولارا    فرصة للتأكيد على ضرورة الارتقاء بالتعاون الاقتصادي    غارات عنيفة يشنها الاحتلال الصهيوني    يمضي الرجال ولا يبقى إلا الأثر    خنشلة : توقيف 04 أشخاص و حجز صفيحة مخدرات    إحباط إدخال أكثر من 700 ألف قرص مهلوس    وهران تستلم الجائزة الذهبية لسنة 2025    الفريق أول شنقريحة يوقع على سجل التعازي بمقر سفارة ليبيا    كنتم من طلائع جيل واجه استعمارا بغيضا حارب الهوية والانتماء    الجامعة ماضية في تجسيد دورها كمحرك للتنمية    تعذيب ممنهج للأسرى في سجون الاحتلال الصهيوني    وقفة احتجاجية رمزية في بالما للتنديد بانتهاكات الاحتلال المغربي    زين الدين زيدان وعائلته يحضرون المباراتين القادمتين ل"لخضر"    عزيمة قوية لدى "الخضر" لمواجهة بوركينافاسو    "العميد" على بعد نقطة واحدة من اللقب الشتوي    الجزائر باقتصاد متنوّع وديناميكية إيجابية في 2025    بعث الوحدات الصناعية المسترجعة مشروع اقتصادي متكامل    مشروع مقبرة جديدة بابن باديس    الجمعيات الرياضية بالرغاية تعلّق نشاطها    الوكالة الوطنية للنفايات تنظم أياما تحسيسية لفائدة الأطفال    أرضية رقمية لتبادل العرائض والدعاوى إلكترونيّاً    تدشين مرفقين أمنيين جديدين بالبليدة    تمديد مدة المرحلة الثانية للتلقيح ضد شلل الأطفال    انطلاق الطبعة14 لمهرجان موسيقى الحوزي    مشروع قانون جديد للعقار الفلاحي قريبا على طاولة الحكومة لتوحيد الإجراءات ورفع العراقيل عن الفلاحين    قفطان القاضي القسنطيني... من رداء السلطة إلى أيقونة الأناقة والتراث الجزائري    وزارة التعليم العالي تموّل 89 مشروعًا رياديًا لطلبة الجامعات عبر الوطن    وهران تتوج بالجائزة الذهبية كأفضل وجهة سياحية إفريقية صاعدة لسنة 2025    مقتل إسرائيلييْن في عملية طعن ودهس نفذها فلسطيني..غزة تستقبل العام الجديد بأوضاع كارثية وأزمة إنسانية كبيرة    رأس السنة الأمازيغية : برنامج غني للإحتفالات الوطنية في بني عباس    الطبعة ال 14للمهرجان الثقافي لموسيقى الحوزي : التركيز على التكوين لضمان استمرارية "الإرث الفني"    سوريا : 8 قتلى جراء انفجار داخل مسجد بمدينة حمص    باتنة: أيام تحسيسية واسعة لمكافحة تعاطي وترويج المخدرات في الوسط المدرسي    ليبيا تحت الصدمة..    افتتاح الطبعة ال17 للمهرجان الوطني للأهليل    "ضرورة ترسيخ الفعل الثقافي الحي داخل المؤسسة المسرحية"    الذكاء الاصطناعي صالح لخدمة الإسلام والمرجعية الجامعة    معنى اسم الله "الفتاح"    .. قُوا أَنفُسَكُمْ وَأَهْلِيكُمْ نَارًا    الخضر يستهدفون دخول كأس إفريقيا بقوة    مستعدون لتقديم كل ما لدينا من أجل الفوز    محرز الأعلى أجراً    تغلب ضيفه مستقبل الرويسات بثنائية نظيفة..اتحاد العاصمة يرتقي إلى الوصافة    الرابطة الأولى موبيليس : الكشف عن برنامج الجولة ال14    التقوى وحسن الخلق بينهما رباط وثيق    الجزائر ماضية في ترسيخ المرجعية الدينية الوطنية    اتفاقيات لتصنيع أدوية لفائدة شركات إفريقية قريبا    التكفل بمخلفات المستحقات المالية للصيادلة الخواص المتعاقدين    صحيح البخاري بمساجد الجزائر    صناعة صيدلانية: تسهيلات جديدة للمتعاملين    انطلاق المرحلة الثانية للأيام الوطنية للتلقيح ضد شلل الأطفال    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



إهمال المؤسسات لدورها الاجتماعي ينجر عنه تراجع "الوفاء المهني" داخلها (مشاركون)

اعتبر العديد من المشاركين في أشغال الملتقى المنظم يوم الاثنين بوهران حول "المسؤولية الاجتماعية للمؤسسات في المغرب العربي" أن تراجع "الوفاء المهني" بالمؤسسات يعد نتيجة لإهمال هذه الأخيرة لدورها الاجتماعي.
وأوضح مدير معهد تنمية الموارد البشرية بوهران محمد بهلول الذي قدم مداخلة في إطار اليوم الثاني والأخير من هذا اللقاء عنوانها "مصطلح المؤسسة: محاولة لوضع أفق حول الموارد البشرية" أن الاستقرار الاجتماعي للمؤسسة شرط لنموها الاقتصادي. وذكر المتدخل في ذات السياق أن رأس المال الأساسي للمؤسسة هو رأسمالها البشري مبينا أن ذلك "يعتبر معيار ومؤشر أساسي يتخذ في ميدان الاقتصاد لقياس وتيرة المؤسسات في خلقها للثروة وتحصيلها للقيم المضافة".
وأضاف أن "معظم الاختلالات في التوازنات الاقتصادية التي شهدتها الكثير من المؤسسات في ظل الأزمة المالية الأخيرة تسبب فيها أيضا تراجع الثقة العمالية" مشيرا الى أن "هذه المؤسسات توجهت مباشرة نحو التنازل عن التزاماتها الاجتماعية عوض البحث عن ديناميكية اقتصادية جديدة". ومن جهتها أبرزت الأستاذة هند حاج سليمان من جامعة تلمسان التي قدمت مداخلة تحت عنوان "تصور حول الموارد البشرية كمنهج للحكامة من قبل مسيري المؤسسات الصغيرة
والمتوسطة" أن المؤسسات تحتاج لتطبيق جميع استراتيجياتها التنموية الى تعبئة الموارد البشرية لتحقيق أهدافها.
وقد "أضحت الهيئات الاستشارية والمكاتب الدولية المتخصصة في تقييم وتقويم المؤسسات تعتمد على أنماط تسيير الموارد البشرية للمؤسسات كأهم المقاييس في منح شهادات المطابقة" تضيف ذات المتدخلة. كما تطرق الأستاذ فريد شوقي من جامعة مراكش (المغرب) إلى التطور الملموس للوعي بأهمية تنمية الموارد البشرية لدى المؤسسات الاقتصادية للقطاع الخاص في المدة الأخيرة وذلك من خلال لجوء العديد منها إلى المناولة في ضمان التكوين المستمر لعمالها واستحداث النظم الاجتماعية لجذب الكفاءات. وللإشارة تم خلال اليوم الثاني من هذا اللقاء دراسة وتحليل نماذج حول "مواثيق لتنمية الموارد البشرية والمسؤولية الاجتماعية لعدد من المؤسسات الاقتصادية ببلدان المغرب العربي". يذكر أن هذا الملتقى الذي بادر اليه مخبر البحث في الاقتصاديات الأورو متوسطية التابع لكلية العلوم الاقتصادية لجامعة وهران بالتعاون مع هيئات أجنبية مختصة قد شهد مشاركة باحثين وخبراء ومتعاملين اقتصاديين من الجزائر وتونس والمغرب واسبانيا وفرنسا.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.