"الأونروا" تعلن عن نفاد إمداداتها من الطحين في قطاع غزة    تبث على قناة "البلاد تيفي" والقناة الإلكترونية "دزاير توب"    سيما الحق في تقرير المصير..بوغالي يؤكد أهمية ترسيخ الوعي بحقوق الشعوب في أذهان الناشئة    متحدث باسم حماس: لا بديل لغزة إلا المسجد الأقصى والتحرير الكامل لفلسطين    كأس الكونفدرالية: شباب قسنطينة يفوز أمام بركان (1-0) ويغادر المنافسة    اليوم العالمي للسلامة والصحة في العمل: تعزيز الإجراءات الوقائية وترقية الترسانة القانونية    عن مسيرة الفنان محمد زينات : العرض الشرفي للوثائقي زينات.. الجزائر والسعادة    تكريما للفنان عبد الرحمن القبي.. ألمع نجوم الأغنية الشعبية في حفل فني بابن زيدون    بداية العد التنازلي لامتحاني "البيام" و"لباك"    خطوات عملاقة لبناء دولة قوية اقتصاديا واجتماعيا    ترسيخ الوعي بحقوق الشعوب في أذهان الناشئة    شكرا لك كيليا.. تتويجك الجديد فخر للجزائر    مشروع إنتاج الحبوب والبقوليات بتيميمون بخطوات متسارعة    اطمئنوا.. قطعنا أشواطا في تحقيق الأمن المائي    إجراءات استعجالية وإسكان فوري للمتضرّرين من حادثة وهران    حادث انزلاق التربة بوهران: ترحيل 182 عائلة الى سكنات جديدة بمسرغين    الجنوب.. مشاريع استراتيجية ببعد إقليمي    الجزائر فاعل رئيسي في دعم التعاون الإفريقي    التعاون الإعلامي من دون تشويه ومغالطات كفيل بتحقيق التقارب العربي    بحث التعاون بين الجزائر والهند في الصناعة الصيدلانية    ملف مفصل يُرفع إلى الجهات الوصية    شراكة جزائرية صينية    الذكاء الاصطناعي والتراث موضوع أيام تكوينية    أسبوع للابتكار بجناح الجزائر    مزيان يحثّ على النزاهة والمسؤولية    قفزة نوعية في قطاع التربية    بو الزرد: الاقتصاد الوطني يشهد نجاعةً ونشاطاً    مذكرة تفاهم جزائرية تركية    مولودية وهران تتنفس    رئيس تونس يُقدّر الجزائر    تعزيز الأمن المائي من خلال تحلية مياه البحر وإعادة استعمال المياه المستعملة    حادث انزلاق التربة بوهران: مولوجي تسدي تعليمات للمصالح المحلية لقطاعها لمرافقة التكفل بالمتضررين    ندوة تاريخية بالجزائر العاصمة إحياء للذكرى ال67 لمعركة سوق أهراس الكبرى    الجمباز الفني/كأس العالم (مرحلة القاهرة): تتويج الجزائرية كايليا نمور بذهبية اختصاصي جهاز مختلف الارتفاعات    مؤسسات صغيرة ومتوسطة : "المالية الجزائرية للمساهمة" تعتزم بيع مساهماتها في البورصة هذه السنة    الطبعة الرابعة للصالون الدولي "عنابة سياحة" من 8 إلى 10 مايو المقبل    اسبانيا: تنظيم وقفة تضامنية مع المعتقلين السياسيين الصحراويين بالسجون المغربية بجزر الكناري    القمة الإفريقية لتكنولوجيات الإعلام والاتصال : تكريم أفضل المنصات الرقمية في الجزائر لعام 2025    كرة القدم/البطولة الافريقية للمحليين: مجيد بوقرة يستدعي 26 لاعبا للمواجهة المزدوجة أمام غامبيا    جيجل: وصول باخرة محملة بأزيد من 10 آلاف رأس غنم قادمة من رومانيا بميناء جن جن    انطلاق أشغال الاجتماعات الدورية للمنسقين الإذاعيين والتلفزيونيين ومهندسي الاتصال العرب بالجزائر العاصمة    تطرقنا إلى السيناريوهات العملية لإنتاج النظائر المشعة محليا    بدء عملية الحجز الالكتروني بفنادق مكة المكرمة    عطاف ينوّه بالإرث الإنساني الذي تركه البابا فرنسيس    دينو توبمولر يدافع عن شايبي    منتخب المصارعة بخطى التتويج في البطولة الإفريقية    ابنة الأسير عبد الله البرغوتي تكشف تفاصيل مروعة    انطلاق الحجز الإلكتروني لغرف فنادق مكة المكرمة    جاهزية تامة لتنظيم موسم حج 2025    عدسة توّثق جمال تراث جانت بشقيه المادي وغير المادي    صيدال يوقع مذكرة تفاهم مع مجموعة شنقيط فارما    حج 2025 : إطلاق برنامج تكويني لفائدة أعضاء الأفواج التنظيمية للبعثة الجزائرية    الجزائر حاضرة في موعد القاهرة    هذه مقاصد سورة النازعات ..    هذه وصايا النبي الكريم للمرأة المسلمة..    ما هو العذاب الهون؟    كفارة الغيبة    بالصبر يُزهر النصر    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



عمال شركة "دايو "ببوغزول يواصلون إضرابهم
نشر في أخبار اليوم يوم 08 - 02 - 2012


يواصل 1400 عامل بمجمع (دايو) ببوغزول الواقعة بأقصى جنوب ولاية المدية، والمكلفة بإنجاز مشاريع هامة تخص البنى التحتية للمدينة الجديدة إضرابهم الذي شنوه منذ 28 من شهر جانفي الفارط احتجاجا عن عدم حصولهم على حقوقهم الاجتماعية والتي يرون أنها مهضومة والمتمثلة أساسا في زيادة الأجور حسب سلم الأُجور المعمول به، وبنسبة تعادل 30 بالمائة من الأجر القاعدي، وهذا حسب الأقدمية مع مراجعة الأجر العادي للساعة وكذا الساعات الإضافية، بالإضافة إلى ضرورة تطبيق نظام الراحة الإسترجاعية، وحسب ممثلي إطارات وعمال مجمع (دايو) فإن المشاكل التي يعانيها العمال تتفاقم يوما بعد يوم، خاصة في ظل تزايد ظاهرة المحسوبية الممارسة من قبل المسؤولين المحليين، وكذا مسؤولي ذات الشركة فيما يخص ظروف العمل ومرافق الخدمات الاجتماعية، وحتى طريقة التعامل مع العمال والتي ما تنتهي غالبا بالسب والشتم أو التهديد بالطرد التعسفي من المجمع، ويطالب المعنيون بإنشاء فرع نقابي بالمؤسسة يكون تابعا للإتحاد العام للعمال الجزائريين ويكون عددهم مكونا من سبعة ممثلين منتخبين من طرف العمال لا من طرف الإدارة كما هو معمول به الآن، ويقول أحد عمال المجمع أنه لا يجد الوقت الكافي للراحة واسترجاع الأنفاس، ولا حتى الوقت الشاغر لسحب راتبه الشهري من مكتب البريد لعدم حصوله على يوم راحة، حيث يضطر إلى التغيب عن العمل لقضاء حاجياته الضرورية، وانتقد العمال المضربون الطريقة التي ينتهجها مسيرو المجمع في إصدار الأوامر، حيث يقولون أنهم يتلقون الأوامر من عدة مسؤولين أجانب ما جعلهم لا يستطيعون التعرف على مسؤوليهم بصفة مباشرة، وهو ما خلق نوعا من الفوضى داخل المجمع، ومما زاد في تأزم الوضع هو ضعف الكفاءة اللغوية بالنسبة للمسؤولين الكوريين الأجانب الذين لا يتقنون اللغة الإنجليزية جيدا، وهذا ما يصعب من مهمة التواصل مع العمال حسب قولهم، ويرون أنه من حق كل عامل بالمجمع كُلف بمهمة تستوجب تنقلا وجب أن يستفيد من منحة تكليف، ويشددون على ضرورة حساب منحة الخبرة المهنية طوال سنوات العمل الكلي للعامل وليس الاستناد فقط إلى ما يقضيه في المجمع، لذا طالب العمال المدير العام للمجمع بضرورة تلبية مطالبهم من خلال عريضة موقعة حملت قائمة المطالب، تحصلت (أخبار اليوم) على نسخة منها، وكان ذلك في اجتماع عقده ممثلو العمال والإطارات بالمسؤولين عن الشركة لدراسة الوضع وإيجاد حل سريع ونهائي لأجل مواصلة العمل وبكل جدية·

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.