منذ سنة‮ ‬2017‮ ‬بورڤلة

تمويل أزيد من‮ ‬120‮ ‬مؤسسة مصغرة‮ ‬

تم تمويل‮ ‬127‮ ‬مشروع لإنشاء مؤسسة مصغرة من طرف‮ ‬جهاز الوكالة الوطنية لدعم تشغيل الشباب بورڤلة منذ بداية سنة‮ ‬2017‮ ‬الى‮ ‬غاية شهر اوت الماضي،‮ ‬حسب ما علم من المسؤولين المحليين لهذا الجهاز‮.‬ وسمحت هذه المشاريع المختلفة بتوفير أزيد من‮ ‬300‮ ‬منصب شغل خلال السنوات المذكورة،‮ ‬لاسيما لشباب المنطقة،‮ ‬حسب ما اكده صالح مدور،‮ ‬إطار مكلف بالإعلام والاتصال بالفرع المحلي‮ ‬للوكالة المحلية لدعم تشغيل الشباب‮. ‬وساهمت عديد العوامل في‮ ‬نجاح هؤلاء الشباب الذين انشئوا مؤسسات مصغرة بالتمويلين الثنائي‮ ‬والثلاثي،‮ ‬لاسيما ما تعلق منها بالتخصص،‮ ‬حيث أن تخصصهم ومؤهلاتهم الجامعية والمهنية سمحت لهم بالتحكم في‮ ‬تقنيات تسيير المشاريع،‮ ‬حسب ذات المصدر‮. ‬ويضيف مدور،‮ ‬انه سجل تراجع في‮ ‬إقبال الشباب لآليات الاستفادة من الجهاز منذ سنة‮ ‬2012‮ ‬بسبب تجميد بعض الأنشطة التي‮ ‬استقطبت شباب المنطقة خلال السنوات الفارطة،‮ ‬نظرا لتشبع سوق العمل علي‮ ‬غرار كراء السيارات والنقل بجميع أنواعه‮. ‬ومن أجل تفعيل الجهاز بالولاية،‮ ‬نظمت الوكالة الوطنية لدعم تشغيل الشباب أبواب مفتوحة بملحقتي‮ ‬ورڤلة وتڤرت على مدار خمسة أيام للتعريف بالامتيازات التي‮ ‬توفرها هذه الأخيرة،‮ ‬لاسيما المرافقة والتكوين وتقديم توجيهات لإنشاء مؤسسة مصغرة،‮ ‬وهذا بعد صدور قرار رفع التجميد عن الأنشطة المختلفة الموجهة للشباب البطال‮.‬ وحسب ذات المسؤول،‮ ‬فان المشاريع التي‮ ‬سيعاد بعثها من جديد ستكون محل طلب من السلطات المحلية للمنطقة وبعد إعداد بطاقة مشاريع مسبقة للنقائص المسجلة بالولاية،‮ ‬وكذا تمكين الشباب من تجسيد مشاريع تنموية ناجحة وذات مردودية تساهم في‮ ‬ديناميكية التنمية المحلية‮. ‬وتسعى مصالح الوكالة الوطنية لدعم تشغيل الشباب من خلال منهجية المكتب الدولي‮ ‬للعمل وبإشراف من مكونين معتمدين الى مساعدة هؤلاء الشباب على التوصل إلى فكرة مشروع وفقا لمؤهلاتهم وشهاداتهم،‮ ‬من خلال تقنيات وطرق خاصة وكذا كيفية إنشاء وتجسيد هذا المشروع وتقنيات تسييره،‮ ‬حسب صالح مدور‭. ‬ويشكل تشغيل أكبر عدد ممكن من الشباب البطال وترقية ونشر الفكر المقاولاتي‮ ‬بين الشباب من أكبر‮ ‬الرهانات‮ ‬التي‮ ‬تعمل من أجلها الوكالة بولاية ورڤلة وذلك‮ ‬بالتنسيق مع جميع الفاعلين على المستويين الوطني‮ ‬والمحلي،‮ ‬كما تمت الإشارة إليه‮.‬