إشكال قانوني يحرم العديد من المساعدين من خوض الامتحان المهني للترقية

دعوة لبن غبريط لتأجيل الامتحان وطلب رخصة استثنائية من الوظيف العمومي

اصطدم العديد من المساعدين التربويين المرشحين لتقديم ملفات المشاركة في الإمتحان المهني بأحكام بعض المواد الخاصة بمدة الأقدمية المطلوبة سواء أتعلق الأمر بمواد المرسوم التنفيذي 08-315 المعدل والمتمم أو المرسوم التنفيذي 12-194 المؤرخ في 25 أفريل 2012 الذي يحدد كيفيات تنظيم المسابقات والإمتحانات والفحوصات المهنية.
ودعت النقابة الوطنية لعمال التربية ”الأسنتيو” وزيرة التربية إلى تأجيل الامتحانات المهنية للمساعدين التربويين إلى نهاية ديسبمبر، بعد أن تم التسليط إلى أهم المواد التي تعيق المساعدين التربوين هي أحكام المادة 83 من المرسوم التنفيذي 08-315، نص المادة (يرقّى بصفة مساعد رئيسي للتربية: - عن طريق الامتحان المهني في حدود 80 بالمائة من المناصب المطلوب شغلها، مساعدو التربية الذين يثبتون خمس (5) سنوات من الخدمة الفعلية بهذه الصفة...). ومن بين المواد المعيقة حسب النقابة أحكام المادة 7 من المرسوم التنفيذي 12-194، نص المادة (تقدّر شروط المشاركة في في المسابقات أو الامتخانات أو الفحوص المهنية: -في مجال حدود السن عند تاريخ انتهاء التسجيلات في المسابقات باستثناء الأحكام المخالفة المنصوص عليها في بعض القوانين الأساسية، وفي مجال الأقدمية المهنية عند تاريخ إجراء اختبارات القبول. وعليه -يقول قدور- أنه ”يمكن القول أن أحكام المادتين ستقفان حجرة عثرة وحاجز قانوني سيقصي العديد من المساعدين التربويين خاصة دفعة الموسم الدراسي 2010-2011 والذين معظمهم تم تنصيبهم في الأسبوع الثاني من ديسمبر 2010 بمعنى في 3 ديسمبر2015 الزملاء لا يحوزن 5 سنوات خدمة فعلية بل ينقصهم 12 يوما أو 10 أيام أودن ذلك حسب محضر التنصيب في رتبة مساعد رئيسي. ومن ثم لم ولن يتمكنوا من خوض الإمتحان المهني رغم وجود دورة في الإمتحان المهني ببعض المديريات”. ولهذا دعت النقابة وزارة التربية إلى أهمية اعتماد الحل القانوني لهذه المعضلة القانونية من خلال التشديد على تأجيل الامتحان المهني إلى نهاية شهر ديسمبر 2015 فيما يتعلق بامتحان الترقية لرتبة مساعد رئيسي للتربية وهو أمر ممكن لو صدقت نوايا وزارة التربية في إطار القضاء على الرتب الآيلة للزوال. هذا ومن مقترحات النقابة طلب رخصة استثنائية من المديرية العامة للوظيفة العمومية لتمكين المساعدين التربويين ممن لا يملكون 5 سنوات خدمة فعلية بالمشاركة في الامتحان المهني، مع إعلان دورة استدراكية لتمكين كل المساعدين من المشاركة في الامتحان المهني للترقية إلى رتبة المساعد الرئيسي للتربية” -تضيف النقابة-، مؤكدة ”أن أحكام المادة 7 من المرسوم التنفيذي 12-194 وببساطة هي أنه يجب على المترشح أن يكون لديه على الأقل 5 سنوات خدمة فعلية يوم إجراء الامتحان أو المقابلة”.