بطالون ومتعاقدون يطالبون بالتحقيق في مسابقتي توظيف بالخروب

طالب مشاركون في مسابقة توظيف إداريين ببلدية الخروب بفتح تحقيق في ما يسمونه بالتلاعب بالنتائج كما ندد عمال في الشبكة الاجتماعية بإقصائهم من عملية الإدماج الأخيرة.
حيث قال مشاركون في مسابقة الإداريين التي تمت شهر مارس الماضي أن النتائج علقت يوم 18 مارس لكن الإدارة المعنية وجهت لغير الناجحين إخطارات بذلك يوم 12 من نفس الشهر رغم أن عملية إعداد القائمة لم تتم بعد مشككين في نزاهة المسابقة ومتهمين المشرفين عليها بالتلاعب، وأفاد المعنيون أنه تم قبول 40 شخصا في مختلف الرتب لكن ملفاتهم أعيدت لهم على أساس أنهم غير ناجحين.
كما تحدث متعاقدون في إطار الشبكة الاجتماعية عن إقصاء متعمد لأصحاب الملفات القديمة وإدراج أسماء لم يمر على تعاقدها إلى أشهر في عملية التثبيت عن طريق المسابقة بالانتقاء التي تمت مؤخرا ومست 400 عاملا مطالبين أيضا بفتح تحقيق، وهو ما نفاه رئيس بلدية الخروب الذي قال أن الإدماج تم عن طريق الأقدمية بدليل عدم وجود احتجاجات عقب الإعلان عن القائمة ،وأضاف أن الانتقاء تم من مجموع 2600 ملف، و اعترف المسؤول بوجود حالات لا يتعدى عددها العشرين من المقصيين بشكل غير متعمد، كون المعنيين لم يقدموا الملفات مما حال دون إدراجهم، وبالنسبة لمسابقة الإداريين اعتبر رئيس البلدية ما قيل مجرد أقاويل لا سند لها لكنه لم ينف وجود مقبولين لم يتحصلوا على المناصب لأن عددهم يفوق المناصب المتحصل عليها، وأشار أنه و في مثل هذه الحالات تتم مراعاة الترتيب، لكنه قال أنه وفي حال قبول الولاية فتح مناصب إضافية سوف تؤول لهذه الفئة. ن/ك