ساحلي يصف الجالية الجزائرية بالثروة ويعد بالتكفل بها

أكد بلقاسم ساحلي كاتب الدولة المكلف بالجالية الوطنية بالخارج، بأن إطلاق بوابة الكفاءات الجزائرية بالخارج جاء في إطار تنفيذ مخطط الحكومة في شقه المتعلق بالتكفل بانشغالات الجالية الجزائرية بالخارج التي لها مكانة وصفها ب "المهمة" في أجندة الحكومة، خاصة وأنها أظهرت ولائها للجزائر في عدة مناسبات على غرار المواعيد الانتخابية والقرارات الوطنية.
وثمن بلقاسم ساحلي، أمس، خلال إشرافه على الإطلاق الرسمي لبوابة الكفاءات الوطنية بالخارج بالحظيرة المعلوماتية بسيدي عبد الله، مجهودات الدولة لإشراك هذه الشريحة، مشيرا أن التكفل بالجالية يندرج ضمن أولويات العمل المسطر من قبل الحكومة وذلك بطرح مقاربة جديدة للتكفل بالجالية وصفها بمقاربة سوسيومهنية وتكون حسب التخصصات، مضيفا أن الكفاءات الجزائرية بالخارج تعد "ثروة متجددة"، فكل جيل يأتي بالقدرات والكفاءات الجديدة ما يستلزم تشجيع هذه الكفاءات ودعمها، مشيرا إلى أن الجالية قامت بتنصيب خلايا متابعة للعمل على التكفل بانشغالات الجالية الجزائرية وذلك كل حسب تخصصاته وهي مبادرة تندرج في إطار هذه البوابة التي أطلقتها الوزارة أمس، عشية يوم العلم المصادف ل 16 أفريل الجاري، وهذه البوابة تعد فرصة لخلق فضاء متواصل للتبادل الخبرات والمعلومات بين الجزائريين والجالية بالخارج، وكذا خلق تناسق بين القطاعات الوطنية بالخارج.
وأشار ساحلي، إلى أن استحداث هذه البوابة جاء تجسيدا للاتفاقية المبرمة بين الطرفيين خلال شهر ديسمبر 2011 والتي تركز أساسا على ضمان ديمومة العلاقات مع الكفاءات الوطنية المقيمة بالخارج، عن طريق اعتماد نظام معلومات فعال وكفيل بإبراز مختلف الاحتياجات والمشاريع وأنشطة البحث والتطوير في مختلف القطاعات، مضيفا بأن البوابة ستعمل على تقاسم المعلومات بين جميع الكفاءات الوطنية المقيمة بالخارج.
وفي الكلمة التي أحيلت إليه، أكد موسى بن حمادي، وزير البريد وتكنولوجيات الإعلام والاتصال، بأن هذه المبادرة تأتي ضمن مجموعة من العمليات التي باشرت فيها وزارة البريد في إطار تعميم استعمال تكنولوجيات الإعلام والاتصال في مختلف الإدارات العمومية تجسيدا للأهداف المسطرة في برنامج الجزائر الالكترونية، مثمنا مجهودات الدولة في إشراك الجالية الجزائرية بالخارج في التنمية من مختلف جوانبها وخاصة الاقتصادية والعلمية والتكنولوجية، داعيا أن تكون هذه البوابة أداة فعالة لوضع إطار رسمي يسمح بتعزيز الثقة بين مختلف الشركاء، وكذا خلق تناسق بين القطاعات الوطنية التي تحتاج إلى طاقات بشرية عالية من جهة الكفاءات الوطنية المقيمة بالخارج.زينب.ب